Chuyên Viên Nhân Sự
Mô tả công việc
- Lập kế hoạch tuyển dụng và đào tạo (hàng háng, quý, năm) theo nhu cầu tuyển dụng và đào tạo của các phòng/ban.
- Đăng tuyển, tìm kiếm, sàng lọc hồ sơ ứng viên phù hợp, sắp xếp lịch phỏng vấn và tổng hợp kết quả phỏng vấn.
- Quản lý, lập kế hoạch và lên nội dung các bài đăng tuyển trên page tuyển dụng nội bộ.
- Quản lý các thông tin và các tài khoản của công cụ đăng tuyển.
- Thực hiện và báo báo công tác tuyển dụng, đào tạo theo quy trình của Công ty.
- Tìm kiếm, làm việc với các đơn vị đào tạo, triển khai tổ chức các chương trình đào tạo theo kế hoạch.
- Thực hiện các chức năng và nhiệm vụ khác theo sự chỉ đạo của Ban lãnh đạo Công ty.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Luật, Quản trị nhân lực hoặc các chuyên ngành khác có liên quan.
- Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng: word, excel, power point.
- Giao tiếp tốt, có kỹ năng đàm phán, thiết lập và duy trì các mối quan hệ.
- Am hiểu các quy định pháp luật về lao động, luật BHXH…
- Có kinh nghiệm chuyên môn về công tác tuyển dụng – đào tạo.
Phúc lợi công việc
- Chế độ đãi ngộ xứng đáng với năng lực chuyên môn và hiệu quả công việc.
- Làm việc trong một môi trường ổn định, chuyên nghiệp, thân thiện, nhân văn, cơ hội được làm quen với công việc thực tế; được đào tạo các kỹ năng mềm khác.
- Hưởng một số chính sách phúc lợi: Khám sức khỏe định kỳ, nghỉ mát, sinh nhật, các ngày Lễ/ Tết theo quy định của Nhà nước.
- Nghỉ ngày Chủ Nhật, ngày lễ tết và nghỉ phép theo quy định của công ty.
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Và Phát Triển Vân Đồn (CEO Vân Đồn)
25/02/2022
Quảng Ninh
Nhân viên/ Có kinh nghiệm
Bất kỳ
Đại học
2 năm
Nam nữ
Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Và Phát Triển Vân Đồn (CEO Vân Đồn)