Chuyên viên Nhân sự (Mạnh C&B)
Mô tả công việc
1. C&B (60%)
- Hỗ trợ và tham vấn cho cấp trên trong việc xây dựng Chế độ Đãi ngộ toàn diện: Hoàn thiện quy chế lương thưởng, review lương, các chế độ phúc lợi phù hợp với từng đối tượng nhân sự.
- Tính lương tháng, theo dõi chấm công và các biến động nhân sự trong tháng phục vụ việc tính lương.
- Thực hiện các thủ tục liên quan đến BHXH.
- Giải đáp các thắc mắc của nhân viên về quy định, chế độ của công ty.
- Chăm lo đời sống nhân viên, đảm bảo các chế độ phúc lợi cho nhân viên.
- Quản lý nhân sự: hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, …
- Giải quyết nghỉ việc theo Quy định và phù hợp với Luật Lao động.
2. Tuyển dụng (30%)
- Cập nhật database ứng viên.
- Hỗ trợ tuyển dụng và xây dựng thương hiệu tuyển dụng.
- Tiếp nhận nhân sự mới
3. Hành chính (10%)
- Quản lý, mua sắm tài sản, văn phòng phẩm cố định, phát sinh.
- Quản lý và thực hiện thanh toán chi phí văn phòng: phí gửi xe, điện, nước, mạng, …
- Quản lý phòng họp, tiếp khách, soạn thảo thông báo, công văn, hợp đồng, …
- Tổ chức các cuộc họp kỷ luật, khen thưởng.
- Các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp ĐH các ngành Kinh tế tài chính, Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành học tương đương.
- Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm về nghiệp vụ tiền lương và bảo hiểm.
- Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức và triển khai công việc.
- Trách nhiệm, cẩn thận, chi tiết, trung thực, có thể làm việc với áp lực cao.
- Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng (đặc biệt là Excel).
Phúc lợi công việc
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Công ty TNHH VNDCredit
16/11/2022
Hà Nội
Nhân viên/ Có kinh nghiệm
Bất kỳ
Đại học
1 năm
Nam nữ
.png?w=50){kind=logo}
Công ty TNHH VNDCredit