Mô tả công việc

Vai trò và trách nhiệm:

  • Thực hiện tư vấn pháp lý, hỗ trợ các bộ phận trong xây dựng, xoát xét các Quy trình, Quy chế nội bộ, các Hợp đồng và các văn bản, tài liệu khác liên quan đến các sản phẩm, dịch vụ, hoạt động của Công ty;
  • Tư vấn pháp chế nội bộ: soạn thảo/tham gia ý kiến đối với các văn bản nội bộ của Công ty; Kiểm soát nội dung về mặt pháp lý trong việc thông báo và hướng dẫn áp dụng các văn bản pháp luật mới ảnh hưởng đến tổ chức hoạt động của Công ty;
  • Hướng dẫn xây dựng, ban hành, kiến nghị sửa đổi và hệ thống hóa các văn bản chế độ của Công ty hàng năm; Xây dựng hệ thống quản lý dữ liệu về pháp luật cập nhật, hệ thống hoá các văn bản pháp luật liên quan đến tổ chức, quản lý, hoạt động của Công ty;
  • Theo dõi, đôn đốc, kiểm tra việc tuân thủ pháp luật, tuân thủ quy trình nghiệp vụ của các Chi nhánh, phòng ban kinh doanh và nghiệp vụ của Công ty
  • Tư vấn Pháp chế giao dịch: nghiên cứu các quy định pháp lý liên quan và thực hiện soạn thảo một số các văn bản có tính chất đơn giản theo yêu cầu của các phòng nghiệp vụ; nghiên cứu các quy định pháp lý liên quan và thực hiện soạn thảo một số các văn bản có tính chất đơn giản trong các vấn đề liên quan đến tranh chấp, khiếu kiện/khiếu nại giữa Công ty và khách hàng
  • Hỗ trợ nghiên cứu các quy định pháp luật và soạn thảo văn bản tham gia ý kiến đối với Dự thảo các văn bản pháp luật liên quan đến tổ chức hoạt động của Công ty
  • Tham gia giải quyết khiếu nại, tranh chấp phát sinh liên quan đến hoạt động của Công ty;
  • Tư vấn, giúp việc cho Lãnh đạo Phòng, Ban Lãnh đạo Công ty trong việc giải quyết các vấn đề pháp lý liên quan đến hoạt động kinh doanh của Công ty,
  • Thực hiện các hồ sơ liên quan tới việc xin cấp mới, điều chỉnh Giấy phép hoạt động của Công ty.
  • Tìm hiểu, cập nhật và cung cấp các văn bản Pháp luật liên quan đến hoạt động của Công ty;
  • Thực hiện các nhiệm vụ khác thuộc chức năng của Bộ phận Pháp chế theo phân công của Phụ trách Bộ phận, Trưởng phòng và Ban Lãnh đạo Công ty.
Yêu cầu công việc

Kỹ năng và trình độ chuyên môn

  • Nam, nữ tuổi từ 25-40;
  • Tốt nghiệp Đại học chính quy chuyên ngành Luật.
  • Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm pháp chế hoặc công tác tại các Công ty Luật thuộc các lĩnh vực tài chính, chứng khoán, ngân hàng, đầu tư.
  • Ưu tiên các ứng viên: có kinh nghiệm làm việc tại vị trí tương đương trong công ty chứng khoán; có thẻ Luật sư/chứng chỉ đào tạo Luật sư; có chứng chỉ hành nghề chứng khoán/chứng chỉ chuyên môn về chứng khoán do Ủy ban Chứng khoán Nhà nước cấp; sử dụng ngoại ngữ tốt.
  • Kỹ năng lập kế hoạch và tổ chức thực hiện;
  • Khả năng làm việc độc lập hoặc theo nhóm;
  • Khả năng giao tiếp, thuyết phục, đàm phán tốt;
  • Khả năng nhận biết nhanh chóng sự thay đổi của môi trường pháp luật;
  • Khả năng thu thập, phân tích, tổng hợp, đánh giá thông tin;
  • Trung thực, cẩn thận, tỉ mỉ;
  • Chịu được áp lực công việc cao.
Phúc lợi công việc
  • Mức lương: Thương lượng
Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 1474 / 49
Logo Công ty Cổ phần Chứng Khoán Tiên Phong (TPS) Công ty Cổ phần Chứng Khoán Tiên Phong (TPS)
Tầng 3, 75-77 Nguyễn Thái Bình - Phường Nguyễn Thái Bình - Quận 1 - TP Hồ Chí Minh

Ngày đăng tuyển
03/04/2020

Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
2 năm

Ứng viên
Nam nữ, từ 25 tới 40 tuổi
Chuyên viên Pháp chế
Công ty Cổ phần Chứng Khoán Tiên Phong (TPS)
Nộp đơn