Mô tả công việc
  • Tuyển dụng lao động: khối Văn phòng Xưởng và khối Sản xuất
  • Thực hiện các thủ tục tuyển dụng và nhận việc (gửi thư mời, nhập thông tin phần mềm, theo dõi thử việc...)
  • Giải quyết chế độ, quyền lợi cho người lao động: ký giấy ra, vào cổng, kiểm soát công, phê duyệt nghỉ phép, đánh giá xếp loại nhân viên hàng tháng...
  • Hướng dẫn, giải quyết chế độ cho nhân viên nghỉ việc
  • Đào tọa hội nhập cho NV mới
  • Quản lý công tác vệ sinh, tạp vụ và tổ bảo vệ
  • Kiểm soát các nghiệp vụ liên quan đến hoạt động Nhân sự tại Xưởng thuộc quyền quản lý: nghiệp vụ tuyển dụng, lưu trữ hồ sơ, BHXH, khen thưởng, kỷ luật...
  • Thực hiện các báo cáo định kỳ và phát sinh cho quản lý
Yêu cầu công việc
  • Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, tuổi từ 28 - 40
  • Có kinh nghiệm thực hiện các nghiệp vụ nhân sự tại các công ty sản xuất quy mô 1000 công nhân trở lên
  • Có năng lực và kinh nghiệm quản lý nhân viên. Tổ chức, sắp xếp công việc tốt
  • Giao tiếp được tiếng Anh là một lợi thế
Phúc lợi công việc
  • Bảo hiểm theo quy định
  • Du Lịch
  • Phụ cấp
  • Thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Chế độ nghỉ phép
Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 523 / 0
Từ khóa:
Nhân sự phó phòng
Logo Công Ty TNHH May Thêu Thuận Phương Công Ty TNHH May Thêu Thuận Phương
269-275 NGUYỄN VĂN LUÔNG, P.12, Q.6
Quy mô: hơn 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
26/09/2018

Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh

Cấp bậc
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Việt

Trình độ học vấn
Cao đẳng

Kinh nghiệm làm việc
3 năm

Ứng viên
Nam nữ
Chuyên viên/Phó phòng Nhân sự
Công Ty TNHH May Thêu Thuận Phương
Nộp đơn