Mô tả công việc
  • Lập kế hoạch triển khai tuyển dụng nhân sự đáp ứng chỉ tiêu đề ra:
  • Phối hợp với các Phòng/Ban xây dựng Mô tả công việc các vị trí tuyển dụng
  • Tìm kiếm, đề xuất các kênh tuyển dụng hiệu quả, thực hiện đăng tin tuyển dụng
  • Sàng lọc hồ sơ ứng viên, tổ chức thi tuyển/phỏng vấn, tổng hợp kết quả và lựa chọn ứng viên phù hợp
  • Thực hiện thủ tục tiếp nhận nhân sự mới, hướng dẫn hội nhập và giúp nhân viên mới hòa nhập nhanh với môi trường công ty.
  • Hướng dẫn, đôn đốc đánh giá kết quả thử việc của nhân sự và thực hiện các thủ tục sau khi kết thúc thử việc.
  • Thực hiện báo cáo đánh giá hiệu quả tuyển dụng (chi phí, hiệu quả kênh, chất lượng ứng viên,…)
  • Triển khai các hoạt động Xây dựng thương hiệu tuyển dụng:
  • Tổ chức chương trình tuyển dụng nhân sự, hội thảo tại các trường Đại học/Trung tâm đào tạo CNTT,....
  • Phối hợp với bộ phận Marketing xây dựng hình ảnh, thương hiệu tuyển dụng Công ty trên các mạng xã hội, kênh thông tin việc làm,...
  • Triển khai đào tạo nội bộ:
  • Phối hợp với các Phòng/Ban, xây dựng kế hoạch triển khai cho các chương trình đào tạo và đề xuất lên BLĐ
  • Triển khai và giám sát việc thực hiện các chương trình đào tạo cho nhân viên theo định hướng của BLĐ
  • Đánh giá chất lượng những chương trình đào tạo đã thực hiện
  • Hỗ trợ các công việc quản lý nhân sự khác của Công ty
  • Thực hiện công tác truyền thông nội bộ nhằm tuyên truyền về hình ảnh, mục tiêu, tầm nhìn, sản phẩm, dịch vụ của Công ty và các công việc khác theo yêu cầu BLĐ
Yêu cầu công việc
  • Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành: Quản trị nhân lực, Luật, Quản trị kinh doanh, Kinh tế,.....
  • tối thiểu 01 năm kinh nghiệm tuyển dụng
  • Thành thạo Tiếng Anh bốn kỹ năng nghe, nói, đọc, viết
  • Kỹ năng giao tiếp và giải quyết vấn đề tốt, năng động, hoạt bát
  • Tin học văn phòng và mạng xã hội thành thạo
  • Trung thực, nhiệt tình, chịu được áp lực công việc
  • Ưu tiên:
  • Có kinh nghiệm làm việc tại các công ty về công nghệ.
  • Có kinh nghiệm tổ chức sự kiện/hội thảo liên quan đến tuyển dụng/đào tạo nhân sự
Phúc lợi công việc
  • Laptop
  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Phụ cấp
  • Đồng phục
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Công tác phí
  • Phụ cấp thâm niên
  • Nghỉ phép năm
Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 370 / 0
Logo Công ty Cổ phần Công Nghệ VIINDOO Công ty Cổ phần Công Nghệ VIINDOO
Phòng 101-104, Tầng 1, Tòa nhà Thành Đạt 1, số 3 Lê Thánh Tô - Phường Máy Tơ - Quận Ngô Quyền - Hải Phòng
Quy mô: hơn 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
07/10/2022

Nơi làm việc
Hải Phòng

Cấp bậc
Chuyên viên


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
1 năm

Ứng viên
Nam nữ, từ 24 tới 35 tuổi
Chuyên viên Tuyển dụng Đào tạo
Công ty Cổ phần Công Nghệ VIINDOO
Nộp đơn