HR&GA Supervisor
Mô tả công việc
1. Recruitment:
1.1. Implement recruitment activities.
1.2. Monitor recruitment status to ensure achieving department KPI.
1.3. Deploy activities to attract talent.
1.4. Utilize job posting services.
2. Implement activities regarding employee relations.
3. Deploy activities to retain talent.
4. Coordinate with related department to make training plan.
5. Supervise HR operations to ensure in compliance with laws and regulations.
Yêu cầu công việc
1. Experience: At least 2 years of experience in the same position especially for recruitment in Manufacturing Company (Size: >100 employees)
2. Education: Bachelor degree in HR Management, Business Administration, Law, Accounting or related field
3. Language: Good command in English
4. Ages: 27 - 35
5. Other requirements:
• Microsoft Skill: Word, Excel, PowerPoint
• Interviewing, logical thinking, analytical & communication skills
Phúc lợi công việc
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Công ty TNHH Red Bull (Việt Nam)
13/01/2023
Tp Hồ Chí Minh, Đồng Nai, Bình Dương
Trưởng nhóm / ban
Bất kỳ
Đại học
2 năm
Nam nữ, từ 27 tới 35 tuổi
Công ty TNHH Red Bull (Việt Nam)