Mô tả công việc

1. Tuyển dụng
- Thực hiện tuyển dụng các vị trí từ theo kế hoạch tuyển dụng và đề xuất của các phòng ban theo quy trình tuyển dụng của Công ty.
- Lên kế hoạch tuyển dụng, lựa chọn các kênh tuyển dụng phù hợp với từng vị trí để đảm bảo số lượng và thời gian tuyển dụng đáp ứng đúng deadline.
- Thiết lập bản mô tả vị trí tuyển dụng, poster, ... để tiến hành đăng tuyển online, offline.
- Triển khai sàng lọc hồ sơ, lấy thông tin dự tuyển, liên hệ và triển khai phỏng vấn.
- Thực hiện hồ sơ đánh giá khi NLĐ hết thời gian thử việc.
2. Hợp đồng lao động.
- Quản lý hồ sơ nhân sự cho toàn Công ty;
- Thực hiện hồ sơ đánh giá khi NLĐ hết thời gian thử việc, thời hạn hợp đồng lao động hết hạn.
- Thực hiện ký kết hợp động lao động.
- Báo cáo biến động tình hình nhân sự của Công ty đối với Cơ quan Nhà nước theo yêu cầu.
4. Kỷ luật lao động.
- Theo dõi, giám sát tuân thủ của nhân sự trong quá trình làm việc và tiếp nhận thông tin tuân thủ từ các Bộ phận.
- Thực hiện xử lý kỷ luật khi nhân sự vi phạm.
- Thiết lập hồ sơ theo dõi kỷ luật lao động và báo cáo cho Tr.BP định kỳ hàng tháng.
5. Thực hiện công việc tính lương và hành chính :
- Thực hiện tính lương cho nhân viên toàn Công ty (quy mô 200 nhân viên) trên phần mềm nội bộ.
- Thực hiện các công việc hành chính : cấp phát VPP, công cụ dụng cụ cho các phòng ban trong công ty, tham gia tổ chức hoạt động phong trào : 8/3, 20/10, sinh nhật, tất niên, nghĩ mát…
- Thực hiện công tác giải quyết BHXH cho NLĐ.
Các công việc khác trao đổi thêm khi phỏng vấn.

Yêu cầu công việc

- Nam/Nữ tuổi từ 25 - 40 tuổi.
- Tốt nghiệp các ngành: Quản trị nhân sự, Luật, nhân sự...
- Có kinh nghiệm trong nghề nhân sự. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng và tính lương.
- Đam mê nghề nhân sự.
- Có kỹ năng trình bày văn bản, báo cáo và cẩn thận từng nội dung công việc.
- Có kỹ năng quản lý thời gian.

Phúc lợi công việc

- Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
- Được tham gia các khóa đào tạo, nâng cao nghiệp vụ, chuyên môn.
- Thu nhập hấp dẫn gồm : Lương cứng, thưởng hiệu suất làm việc, thưởng tháng 13
- Được tham gia các chuyến du lịch, thăm quan, teambuilding,….;
- Cơ hội phát triển cao trong nghề nghiệp, phát triển khả năng của bản thân;
- Môi trường làm việc:
+ Trẻ trung và năng động.
+ Tham gia vào việc lập kế hoạch, thực hiện kế hoạch và sáng tạo trong công việc cùng ban lãnh đạo.

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 400 / 8
Logo Công ty TNHH Cyber Star Group Công ty TNHH Cyber Star Group
Số 7A/80 Thành Thái - Phường 14 - Quận 10 - TP Hồ Chí Minh.
Quy mô: hơn 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
07/01/2023

Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm


Kỹ năng
Cẩn trọng, trung thực, chịu được áp lực cao trong công việc

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Việt

Trình độ học vấn
Đại học

Ứng viên
Nữ, từ 25 tới 35 tuổi
Nhân viên Hành chính nhân sự tổng hợp
Công ty TNHH Cyber Star Group
Nộp đơn