Mô tả công việc

- Tham mưu Xây dựng hệ thống cơ cấu tổ chức, quy trình quản trị nguồn nhân lực của Công ty.
- Hoạch định nhân sự phù hợp với hoạt động SXKD của Công ty
- Phân tích và lập kế hoạch dự toán ngân sách và quản trị ngân sách hành chính - nhân sự
- Xây dựng kế hoạch, tổ chức triển khai và kiếm soát hoạt động Tuyển dụng
- Xây dựng kế hoạch, tổ chức triển khai và kiếm soát hoạt động Đào tạo
- Xây dựng kế hoạch, tổ chức triển khai và kiếm soát hoạt động đãi ngộ nhân sự
- Xây dựng văn hóa doanh nghiệp
- Quản trị công tác hành chính trong Công ty đảm bảo thực hiện chuẩn chỉnh, tối ưu nguồn lực
- Phát triển đội ngũ nhân viên của phòng HCNS

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Chuyên ngành Quản trị nhân lực, quản trị doanh nghiệp, quản trị kinh doanh, luật
- Ưu tiên có chứng chỉ Giám đốc nhân sự
- Kiến thức chuyên môn về quản trị Nhân sự hiện đại, về quản trị hệ thống, quản trị văn phòng
- Kiến thức về xây dựng và quản trị ngân sách Nhân sự - Hành chính
- Kiến thức về nghiệp vụ tuyển dụng, Luật Lao động, Luật BHXH, Thuế TNCN, Luật công đoàn, quy trình quy định trong công ty
- Kiến thức về sản phẩm, dịch vụ, lĩnh vực hoạt động kinh doanh và văn hóa nội bộ của Công ty
- Có tư duy logic, phản biện & đa chiều, tầm nhìn định hướng chiến lược
- Kỹ năng giao tiếp hiệu quả & lắng nghe chủ động
- Lập kế hoạch và quản lý thời gian
- Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề hiệu quả
- Khả năng thích nghi nhanh & linh hoạt thay đổi

Phúc lợi công việc

- Trao đổi khi phỏng vấn

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 239 / 0
Logo Công ty Cổ phần Bách Hợp Công ty Cổ phần Bách Hợp
Số 27 phố Lê Ngọc Hân, P. Phạm Đình Hổ - Quận Hai Bà Trưng - Hà Nội
Quy mô: hơn 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
19/06/2019

Nơi làm việc
Hà Nội

Cấp bậc
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Việt

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
10 năm

Ứng viên
Nam nữ
Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
Công ty Cổ phần Bách Hợp
Nộp đơn