Tuyển dụng Luật sư

Công ty Luật TNHH Golden Standard

Mức lương: Thỏa thuận Nơi làm việc: Hà Nội Trình độ: Đại học Đã hết hạn

Click vào đây để xem tuyển dụng Luật sư mới nhất

Nộp đơn Lưu việc làm

Mô tả công việc

1. Đối với Luật sư tư vấn:
- Trực tiếp làm việc, tiếp nhận hồ sơ và yêu cầu tư vấn của khách hàng;
- Nghiên cứu hồ sơ và pháp luật để tư vấn cho khách hàng;
- Đại diện cho khách hàng trong quá trình làm việc, thương lượng và đàm phán với các đối tác, các cơ quan, tổ chức và cá nhân để bảo vệ quyền lợi của khách hàng;
- Chuẩn bị tài liệu, thư chào cung cấp dịch vụ, soạn thảo hợp đồng dịch vụ…;
- Chăm sóc khách hàng.
2. Đối với Luật sư tố tụng:
- Trực tiếp làm việc, tiếp nhận hồ sơ và yêu cầu của khách hàng;
- Nghiên cứu hồ sơ và pháp luật để tư vấn bảo vệ quyền lợi cho khách hàng;
- Đại diện cho khách hàng làm việc với các bên và các cơ quan chức năng có liên quan phục
vụ cho việc giải quyết vụ kiện;
- Đại diện bảo vệ quyền lợi của khách hàng trong các giai đoạn tố tụng tại Tòa án và Trọng tài.

Yêu cầu công việc

1. Bằng cấp: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành luật.
Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ hành nghề luật sư
2. Kinh nghiệm: Có kinh nghiệm hoạt động pháp lí ít nhất 3 năm trong lĩnh vực liên quan
3. Ưu tiên giao tiếp bằng tiếng Anh
4. Yêu cầu về năng lực, kĩ năng:
- Phân tích và tư duy pháp lí
- Nắm bắt và giải quyết vấn đề một cách chủ động, sáng tạo
- Làm việc nhóm hiệu quả
- Làm việc độc lập
- Lập kế hoạch và tổ chức thực hiện công việc
- Giao tiếp và tạo ấn tượng tốt cho khách hàng
- Có khả năng truyền đạt và chia sẻ kiến thức
- Tra cứu và nghiên cứu tài liệu pháp lí khoa học và hiệu quả
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng
5. Phẩm chất: Quyết đoán, cẩn trọng, trách nhiệm

Phúc lợi công việc

- Làm việc trong môi trường năng động, sáng tạo, chuyên nghiệp;
- Được gặp gỡ và làm việc cùng các luật sư hàng đầu tại Việt Nam;
- Được làm việc cùng các chuyên gia đầu ngành trong các lĩnh vực kinh doanh thương mại, y
tế, giáo dục, tài nguyên - môi trường.v.v..;
- Mức lương: Theo thỏa thuận, phù hợp với năng lực và trình độ;
- Tăng lương: Theo năng lực và hiệu quả công việc thực tế;
- Đi thăm quan, du lịch trong nước, các chuyến dã ngoại - Team building…;
- BHXH, BHYT Theo quy định của pháp luật và theo quy chế của Công ty;
- Đào tạo và phát triển chuyên môn, nghiệp vụ;
- Nghỉ phép năm tối đa 14 ngày.