Tuyển dụng Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
Mô tả công việc
- Xây dựng hệ thống đánh giá NV, chính sách thăng tiến, hệ thống thang lương bảng lương phù hợp với doanh nghiệp
- Tổ chức đánh giá nhân viên theo định kỳ
- Xây dựng chính sách lương, thưởng, Các biện pháp khuyến kích người lao động làm việc
- Xây dựng quy chế, quy định áp dụng tại doanh nghiệp. Giám sát, duy trì thực hiện trong doanh nghiệp.
- Xây dựng cơ cấu tổ chức doanh nghiệp.
- Quản lý, tổ chức thực hiện các nghiệp vụ, công việc của phòng HCNS về tổ chức - hành chính - nhân sự (Tuyển dụng, bảo hiểm, chế độ chính sách, PCCC, ATLĐ…)
- Lập ngân sách nhân sự, định mức lao động.
- Báo cáo tình hình nhân sự
- Tham mưu cho BGĐ về các vấn đề thuộc lĩnh vực tổ chức - hành chính - nhân sự
- Có thế làm việc tại Long Thành - Đồng Nai
Yêu cầu công việc
- Giới tính: Nam/ Nữ
- Trình độ: Đại học/ Cao đẳng
- Chuyên ngành: Quản trị nhân sự, quản trị kinh doanh, luật…
- Độ tuổi: Từ 30 tuổi
- Kinh Nghiệm: 5 năm kinh nghiệm làm nhân sự công ty sản xuất
- Yều cầu khác: Có thể làm việc tại Long Thành
Phúc lợi công việc
- Thưởng Lễ, Tết, Lương tháng 13, thưởng năng suất - chất lượng công việc, thưởng nhân viên xuất sắc
- Tham gia đầy đủ BHXH và BHTN con người từ Bảo Việt
- Có xe đưa rước nhân viên làm việc tại Long Thành
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Doanh Nghiệp Tư Nhân Nội Thất Văn Phòng TAV
11/12/2018
Tp Hồ Chí Minh, Đồng Nai
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung
Nhân sự - Hành chính - Thư ký
Trưởng Phòng Nhân Sự, Human Recources Management, HR Manage, Nhân Sự, Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
Tiếng Việt
Cao đẳng
5 năm
Nam nữ, từ 30 tuổi
Doanh Nghiệp Tư Nhân Nội Thất Văn Phòng TAV