Tuyển Giám Sát Khách Sạn (Đại Diện Chủ Đầu Tư)

1. Về năng lực:
- Có khả năng chịu áp lực cao trong công việc.
- Trung thực, nhiệt tâm, nhiệt tình & quyết đoán.
- Sáng tạo trong công việc.
- Có kỹ năng giao tiếp tốt
- Có kỹ năng thuyết phục và xử lý vấn đề
- Khả năng truyền đạt thông tin
- Có tính hợp tác trong công việc
- Có khả năng lãnh đạo và làm việc theo nhóm
- Có kinh nghiệm làm việc ở môi trường nước ngoài & hiểu các làm việc với đối tác phương Tây
2. Về trình độ:
- Trình độ: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành khách sạn hoặc quản lý khách sạn.
- Tin học: Khả năng sử dụng tin học văn phòng thành thào, khả năng thích nghi với các phần mềm, ứng dụng mới nhanh
- Tiếng Anh: Thành thạo 4 kỹ năng (Nghe, nói, đọc, viết)
3. Về kinh nghiệm:
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong môi trường khách sạn (từ vị trí Trưởng bộ phận trở lên)
- Tối thiểu 2 năm ở vị trí quản lý, lãnh đạo.