Ảnh đại diện Nguyên (ZI2132)
Nguyễn Thảo Nguyên
30/08/1995
0978412***
Tp Hồ Chí Minh
nguyenthaonguye***@gmail.com
Nữ
Lê Văn Lương, Quận 7, Tp. Hồ Chí Minh
Xem thông tin liên lạc
Thông tin nghề nghiệp

3
Đại học
Nhân viên/ Có kinh nghiệm
Tp Hồ Chí Minh
Kinh nghiệm làm việc

Từ 2017 đến 2021: Chuyên viên tại CÔNG TY CỔ PHẦN THỰC PHẨM CÁT HẢI
CHUYÊN VIÊN NHÂN SỰ - HÀNH CHÍNH
1. Thực hiện tính lương, thưởng cho CB.CNV- Lao động Công ty.
- Đảm trách ở vị trí leader, chịu trách nhiệm hoàn thành bảng lương tổng hợp cuối cùng từ các C&B còn lại.
- Hoàn thành bảng thưởng theo quy chế tiền lương của Công ty.
- Giải đáp mọi thắc mắc liên quan đến tiền lương và thưởng.
2. Giám sát ngày, giờ công năng suất làm việc.
- Chịu trách nhiệm chấm công, chấm điểm khối gián tiếp theo định mức khoản sản phẩm của Công ty.
- Kiểm tra giờ hiện hành trên máy tính với máy chấm công, các thao tác đọc dữ liệu giờ vào ra từ đó báo cáo thống kê theo dõi nhân sự hàng ngày.
- Giám sát CB.CNV- Lao động vi phạm nôi qui, kỹ luật để xem xét bình chọn danh hiệu thi đua.
3. Tuyển dụng.
- Tuyển dụng theo sự yêu cầu tư các phòng ban.
- Trực tiếp tham gia vào đào tạo nội quy, quy định cho CB.CNV- Lao động mới.
- Lưu hồ sơ CB. CNV – Lao động đã tuyển dụng chính thức vào phần mềm và file hồ sơ nhân viên của Công ty.
- Hướng dẫn nhân viên mới hòa nhập vào môi trường mới.
4. Thực hiện xét ký hợp đồng lao động.
- Lập danh sách các ứng viên thử việc, tái ký HĐLĐ theo phiếu nhận xét, đánh giá đạt yêu cầu của các phòng ban, chuyển Giám đốc NSHC ra quyết định.
- Thực hiện in HĐLĐ và chuyển HĐ đến CB.CNV - Lao động.
5. Chuẩn bị hồ sơ đánh giá theo sự phân công Giám đốc Nhân sự.
- Quản lý danh mục tài liệu, hồ sơ, phân phối quy trình đến các Phòng ban.
6. Hỗ trợ thực hiện công tác báo tăng, báo giảm:
- Lập danh sách xét nâng bậc lương cho CB.CNV – Lao động.
- Lập danh sách nghỉ việc, kiểm tra đầy đủ hồ sơ theo đúng quy trình chấm dứt HĐLĐ và in quyết định nghỉ việc/chấm dứt HĐLĐ và in quyết định nghỉ việc
7. Thực hiện các thủ tục hành chính:
- Quản lý con dấu và cung cấp theo yêu cầu từng Phòng ban.
- Lưu trữ Công văn đến và đi theo trình tự, cho số công văn, quyết định, Ủy quyền, giấy giới thiệu.....
- Tham gia tổ chức các sự kiện của Công ty.
- Quản lý danh mục tài liệu, hồ sơ, Công ty, phân phối tài liệu, quy trình đến các phòng ban.
8. Thực hiện các công việc khác do Giám Đốc phân công:
- Đăng ký khóa học, đào tạo bên ngoài cho các Phòng ban.
- Làm thủ tục xuất nhập cảnh: Làm thủ tục visa cho Ban TGĐ, Ban Giám Đốc, khách hàng và nhân viên khi có yêu cầu.
- Phụ trách công tác công đoàn (Thăm hỏi, chi tiền đám cưới, đám tang, nằm viện...)
- Thực hiện đề nghị chế độ ốm đau, thai sản lên cơ quan BHXH.
- Thực hiện đăng ký mã số thuế và giảm trừ gia cảnh.
- Thực hiện báo cáo hàng tháng, quý, năm....
- Chuẩn bị hồ sơ đánh giá các tiêu chuẩn của Nhà máy theo sự phân công Giám đốc NS-HC.
- Thực hiện các công việc khác do Giám Đốc và PGĐ phân công.
Kỹ năng

- Lãnh đạo.
- Làm việc nhóm.
- Quản lý thời gian
Ngoại ngữ

- Tiếng Anh (Sơ cấp)
Học vấn bằng cấp

- Cử nhân từ 2013 - 2017 tại Đại học Tôn Đức Thắng TP.HCM
Khoa Toán - Thống Kê, chuyên ngành Thống kê.
Mục tiêu nghề nghiệp

- Trao dồi kinh nghiệm, kiến thức, kỹ năng công việc và khẳng định công việc đang làm là một nghề yêu thích và sẽ gắn bó lâu dài để thành một chuyên viên nhân sự chuyên nghiệp.
- Có cơ hội đào tạo, trao dồi thêm kiên thức về quản trị nhân sự, luật lao động, bảo hiểm, lương, chính sách và các kỹ năng đánh giá con người và nghệ thuật dùng người.
- Trở thành một nhân viên có chuyên môn vững chắc, uy tín trong lĩnh vực bản thân đảm nhận và có nhiều thành tích nghề nghiệp xuất sắc.
- Châm ngôn làm việc: nhiệt huyết, có trách nhiệm và cố gắng hết mình ở vị trí và công việc được đảm nhận.