Ảnh đại diện Trang (ZM9626)
Nguyễn Thị Huyền Trang
23/09/1988
0988447***
Vĩnh Phúc
trangnguyen8***@gmail.com
Nữ
*** nhà 19T1 chung cư Vinaconex, Liên Bảo, Vĩnh Yên, Vĩnh Phúc
Xem thông tin liên lạc
Thông tin nghề nghiệp

9
Đại học
Nhân viên/ Có kinh nghiệm
Vĩnh Phúc
Kinh nghiệm làm việc

Từ 2012 đến hiện nay: Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung tại Công ty CP Thương mại Đầu tư Việt Nhật
1. Hành chính
-Đề xuất kế hoạch nhận sự với ban giám đốc, quản lý tình hình nhân sự của công ty
- Quản lý chấm công CBCNV, tính lương
- Theo dõi, quản lý hồ sơ BHXH cho CBCNV
- Soạn thảo các hợp đồng do ban giám đốc yêu cầu
2. Kế toán
- Phát hành, kiểm tra tính hợp lệ, hợp pháp của các chứng từ kế toán và luân chuyển theo trình tự
- Lưu trữ chứng từ khoa học và an toàn
- Lập báo cáo hàng tuần, tháng, quý hoặc khi có yêu cầu của ban giám đốc
- Quản lý thu chi tiền mặt
- Giao dịch với ngân hàng
3. Nghiệp vụ
- Lên kế hoạch, chương trình tuyển sinh, tuyển dụng chương trình xklđ, du học
- Xử lý hồ sơ xin tư cách lưu trú cho thực tập sinh, du học, hồ sơ xin visa.
* Số lượng nhân viên trực tiếp quản lý: 05
4. Phụ trách văn phòng đại diện tại Vĩnh Phúc
- Tuyển sinh du học Nhật Bản
- Tuyển dụng TTS Nhật Bản

Từ 2011 đến 2012: Nhân viên/ Có kinh nghiệm tại Công ty CP Đầu tư và Phát triển Đô Lương
- Tìm kiếm và khai thác thị trường
- Tư vấn, hoạch định kế hoạch tài chính cho khách hàng, chăm sóc khách hàng
- Hoàn thiện hồ sơ tài chính.
- Giao dịch với ngân hàng
Kỹ năng

- Làm việc độc lập, tự tổ chức công việc.
- Khả năng quản lý nhóm, sẵn sàng hỗ trợ và phối hợp cao.
- Nói và thuyết trình: Tự tin, kỹ năng giao tiếp tốt.
- Tìm kiếm thông tin và phân tích tốt.
- Đã có kinh nghiệm làm việc tại một số công ty trước đây
Ngoại ngữ

- Tiếng Anh (Trung cấp)
Học vấn bằng cấp

- Cử nhân tại Trường Đại học Thương mại
Mục tiêu nghề nghiệp

- Trong ngắn hạn mong muốn nhanh chóng thích ứng với công việc mới để có thể phát huy những kinh nghiệm đã tích lũy của bản thân trong thời gian trước đó và học hỏi, tích lũy thêm nhiều hơn nữa những kinh nghiệm cần thiết khác để có thể phát triển trong công việc
- Trong dài hạn mong muốn được làm việc, gắn bó lâu dài với quý công ty. Không ngừng nỗ lực để có thể đạt được vị trí quản lý.