Ảnh đại diện Hằng (ZZ1660)
Trần Thị Thanh Hằng
30/10/1996
0384048***
Tp Hồ Chí Minh
hangttt14***@st.uel.edu.vn
Nữ
*** Đinh Bộ Lĩnh, Phường 26, Quận Bình Thạnh, Tp. Hồ Chí Minh
Xem thông tin liên lạc
Thông tin nghề nghiệp

2
Đại học
Độc thân
Nhân viên/ Có kinh nghiệm
Tp Hồ Chí Minh
8 triệu
Luật Kinh tế
Kinh nghiệm làm việc

Từ 2018 đến 2019: Nhân viên/ Có kinh nghiệm tại Công ty Luật TNHH Tonalegal
Trợ lý luật sư
- Quản lý tài liệu của công ty, trực tiếp quản lý văn phòng phẩm, quản lý các máy móc thiết bị thuộc văn phòng, thực hiện các công tác văn thư hành chính của công ty.
- Lưu trữ các Hợp đồng dịch vụ pháp lý, hóa đơn khách hàng và hóa đơn của công ty, các hồ sơ liên quan đến khách hàng một cách khoa học.
- Trình ký đóng dấu các Công văn, Đơn đề nghị, Giấy ủy quyền và các văn bản khác liên quan.
- Tiếp nhận văn bản đi, đến giữa các đơn vị nội bộ và cơ quan Nhà nước.
- Lập các báo cáo nội bộ theo yêu cầu của Giám đốc công ty.
- Lập báo cáo thuế những bước cơ bản ban đầu.
- Nghiên cứu các văn bản pháp luật như Luật Lao động, Luật
Doanh nghiệp, Luật Dân sự,...
- Làm việc với các cơ quan Nhà nước như Sở Kế hoạch và Đầu tư, Sở Tư Pháp, Sở lao động Thương binh và Xã hội,...
- Soạn các hồ sơ pháp lý liên quan đến các vấn đề của doanh nghiệp như: thành lập công ty, thay đổi người đại diện pháp luật, thay đổi trụ sở công ty, thay đổi tên doanh nghiệp.
- Soạn thảo và review hợp đồng dịch vụ pháp lý, đơn đề nghị, giấy giới thiệu, giấy ủy quyền, đơn tố cáo, đơn khiếu nại và các tài liệu hồ sơ khác để hỗ trợ các khách hàng là cá nhân,
tổ chức.
- Nghiên cứu các vụ việc liên quan đến pháp luật đất đai, tìm kiếm các cơ sở pháp lý, đưa ra ý kiến pháp lý cho từng vụ
việc.
- Tham gia các cuộc họp với khách hàng.
- Nghiên cứu các vụ án liên quan đến các mảng khác nhau: hôn nhân và gia đình, cấp phép lao động, đòi nợ,...
- Qua đó tích lũy được cho bản thân các kinh nghiệm về cách xử lý, phân tích vụ việc, cách trình bày sự việc và cách giải quyết tình huống rõ ràng, cách trình bày văn bản, tính nhẫn nại, tỉ mỉ.

Từ 2019 đến 2020: Nhân viên/ Có kinh nghiệm tại Công Ty Cổ Phần Bất Động Sản Opal Land
Nhân viên Hành chính nhân sự.
-Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ Ban giám đốc công ty.
- Nghiên cứu, hiểu rõ bảng mô tả công việc vị trí cần tuyển dụng để biết được tính chất công việc.
- Xác định nguồn để tuyển dụng ứng viên, các kênh tuyển dụng, facebook, người quen,...
- Đăng tin tuyển dụng tại các kênh tìm việc: tìm việc nhanh,việc tốt nhất, jobsgo, chợ tốt.
- Lọc hồ sơ ứng viên bằng point phù hợp với nhu cầu tuyển dụng mà Ban giám đốc công ty đưa ra.Gọi điện thoại mời ứng viên đến phỏng vấn, gửi email phỏng vấn cho ứng viên.
- Tiếp nhận ứng viên đến phỏng vấn.
- Gọi điện thông báo kết quả phỏng vấn, gửi thư mời nhận việc hoặc thông báo kết quả phỏng vấn cho các ứng viên.
- Làm báo cáo danh sách cuộc gọi và đánh giá hiêu quả công việc cá nhân.
- Quản lý tài liệu của công ty, trực tiếp quản lý văn phòng phẩm, quản lý các máy móc thiết bị thuộc văn phòng, thực hiện các công tác văn thư hành chính của công ty.
- Thanh toán điện, nước, điện thoại hằng tháng của công ty.
- Chấm công nhân viên của công ty.
- Tính lương, làm bảng lương mỗi tháng cho nhân viên của công ty.
Kỹ năng

- Sử dụng thành thạo các công cụ Word, Excel, Power Point, Outlook, Gmail.
- Kỹ năng làm việc độc lập cũng như làm việc theo nhóm hiệu quả.
- Kỹ năng tổng hợp thông tin, chọn lọc thông tin.
- Kỹ năng soạn thảo văn bản.
- Kỹ năng lập kế hoạch và triển khai kế hoạch.
Ngoại ngữ

- Tiếng Anh (Trung cấp)
Học vấn bằng cấp

- Cử nhân luật thương mại quốc tế từ 2014 - 2018 tại Trường Đại học Kinh tế - Luật (ĐH Quốc gia TP.HCM) (ngành học: Luật Kinh tế)
Mục tiêu nghề nghiệp

Mục tiêu ngắn hạn:
- Ứng tuyển vị trí nhân viên hành chính nhân sự.
- Tích lũy trau dồi kinh nghiệm, kiến thức, kĩ năng về chuyên môn trong lĩnh vực hành chính nhân sự.
- Thành thạo trong việc soạn thảo và review các Hợp đồng lao động, các hồ sơ liên quan đến lĩnh vực hành chính nhân sự khác.
- Học thêm kiến thức về quản trị nhân sự, Luật lao động, các kĩ năng đánh giá con người, nghệ thuật dùng người.
- Tăng cường kỹ năng tiếng anh của bản thân trong công việc.
Mục tiêu dài hạn:
- Thành tạo các kỹ năng nghe, nói, đọc, viết Tiếng anh.
- Thăng tiến ở vị trí cao trong công việc và có mức lương có thể chu toàn cho gia đình và bản thân.
- Trở thành người cống hiến cho công ty, hỗ trợ công ty một cách tốt nhất để bảo vệ quyền và lợi ích của công ty.