Vai trò của bộ phận Pháp chế doanh nghiệp
Bộ phận pháp chế doanh nghiệp đóng vai trò vô cùng quan trọng trong hoạt động của công ty. Những người đảm nhận vị trí này có nhiệm vụ đảm bảo cho doanh nghiệp hoạt động theo trình tự và đúng pháp luật. Một doanh nghiệp không thể tồn tại và phát triển nếu thiếu Pháp chế doanh nghiệp.
- Nhân viên Pháp chế doanh nghiệp đóng vai trò là những nhà tư vấn trợ giúp cho các lãnh đạo doanh nghiệp trong việc áp dụng pháp luật để có thể hoạt động kinh doanh một cách thuận tiện và hiệu quả nhất.
- Người thuộc bộ phận Pháp chế doanh nghiệp là những người có chức năng xây dựng các quy chế quản lý nội bộ trong Doanh nghiệp. Chức năng này, bao gồm việc trực tiếp soạn thảo xây dựng các văn bản, quy chế nội bộ.
- Tham gia đóng góp ý kiến, thẩm định ở góc độ pháp lý các văn bản, trong trường hợp Chủ sở hữu công ty, Lãnh đạo công ty đã xây dựng dự thảo và giao Bộ phận pháp chế đóng góp ý kiến.
Bộ phận pháp chế doanh nghiệp sẽ giúp cho lãnh đạo doanh nghiệp thực hiện các nhiệm vụ như: Tham gia đàm phán, thương thảo các hợp đồng quan trọng của doanh nghiệp với các đối tác trong kinh doanh; thẩm định các dự thảo thoả thuận, các hợp đồng hợp tác, các dự án đầu tư để đảm bảo không trái pháp luật, điều lệ hoặc có sơ hở, sai sót về mặt pháp luật có thể dẫn đến thiệt hại cho doanh nghiệp.
Pháp chế doanh nghiệp có vai trò quan trọng trong việc điều tiết, kiểm soát hoạt động pháp chế trong doanh nghiệp bao gồm làm các công việc sau:
- Giám sát, kiểm soát các hoạt động của những bộ phận trong Doanh nghiệp hoạt động tuân thủ các Quy định, Quy chế nội bộ của Doanh nghiệp.
- Đề xuất ý kiến về pháp lý và thẩm định dự thảo các hợp đồng do các bộ phận khác của doanh nghiệp soạn thảo. Trước khi trình Hội đồng thành viên, Hội đồng quản trị, Chủ tịch công ty, Tổng giám đốc, Giám đốc doanh nghiệp; tham gia đàm phán, ký kết hợp đồng.
- Hỗ trợ Hội đồng thành viên, Hội đồng quản trị, Chủ tịch công ty, Tổng giám đốc, Giám đốc doanh nghiệp góp ý đối với dự thảo văn bản quy phạm pháp luật do các cơ quan, tổ chức gửi xin ý kiến; tổng kết, đánh giá pháp luật liên quan đến lĩnh vực sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp.
- Thực hiện phổ biến, giáo dục pháp luật, điều lệ, nội quy, quy chế của doanh nghiệp cho người lao động.
- Theo dõi, đôn đốc, kiểm tra việc thực hiện pháp luật, điều lệ, nội quy, quy chế của doanh nghiệp. Tiến hành tổng kết, đánh giá thực trạng hiểu biết pháp luật, ý thức chấp hành pháp luật của người lao động trong doanh nghiệp.
- Đánh giá rủi ro môi trường đầu tư, kinh doanh đối với các dự án đầu tư của doanh nghiệp ra nước ngoài. Đưa ra ý kiến về mặt pháp lý đối với các quyết định của tổ chức, quản lý của doanh nghiệp.
- Tham gia tố tụng hoặc tham mưu với tư cách người đại diện theo ủy quyền của Chủ tịch công ty Tổng giám đốc, Giám đốc doanh nghiệp để bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp cho doanh nghiệp.
Việc làm Pháp chế doanh nghiệp
Xem thêm
-
Nhân viên pháp chế và bộ kỹ năng quan trọng cần có
Cập nhật 26 ngày trước -
Trưởng ban Pháp chế là gì và bảng mô tả công việc chi tiết
Cập nhật 29 ngày trước -
Ban pháp chế đảm nhận những công việc gì?
Cập nhật 2 tháng trước -
Trở thành chuyên viên pháp chế doanh nghiệp với 5 kế hoạch then chốt
Cập nhật 14 ngày trước -
Mô tả công việc của một chuyên viên pháp lý
Cập nhật 4 tháng trước
-
Tra cứu xử phạt giao thông bằng giọng nói
Cập nhật 1 năm trước -
Tổng hợp tình hình mới nhất về dịch Covid-19
Cập nhật 10 tháng trước -
Từ năm 2020 sẽ có 05 thay đổi quan trọng về bảo hiểm xã hội
Cập nhật 1 năm trước -
Dân được quyền kiện hành chính đến cấp nào?
Cập nhật 1 năm trước -
Điểm chuẩn đánh giá năng lực vào đại học sẽ tăng cao
Cập nhật 1 năm trước -
Học và làm gì ở nhóm ngành Luật?
Cập nhật 4 tháng trước
-
Các kỹ năng cần thể hiện trong lúc phỏng vấn xin việc
Cập nhật 6 ngày trước -
Đi làm, đừng coi công ty giống như gia đình thứ hai của mình
Cập nhật 6 ngày trước -
Đừng mãi theo đuổi đam mê vì bạn cũng cần tiền để sống
Cập nhật 6 ngày trước -
Bạo hành, xâm hại tình dục trẻ em tại Việt Nam: Thực trạng, nguyên nhân và giải pháp
Cập nhật 7 ngày trước -
Quy định làm thêm giờ theo luật mới mà NLĐ cần nắm rõ
Cập nhật 7 ngày trước -
Content Writer và những gì bạn cần biết về vị trí việc làm này
Cập nhật 5 ngày trước -
Công chứng điện tử tại Việt Nam trong bối cảnh Cách mạng công nghiệp 4.0
Cập nhật 7 ngày trước
-
Những nội dung bắt buộc phải có trong hợp đồng lao động của người chưa đủ 15 tuổi
Cập nhật 5 giờ trước -
Các giảng viên khoa Hàn Quốc học xin nghỉ việc tiếp tục gửi đơn cho Thanh tra Chính phủ
Cập nhật 7 giờ trước -
Vụ BN 1342 làm lây COVID-19: Chính thức đề nghị truy tố
Cập nhật 10 giờ trước -
Con đường trở thành Tiến sĩ
Cập nhật 12 giờ trước -
M&A: Một vài lưu ý cho các Luật sư
Cập nhật 12 giờ trước -
Vụ kiện đòi “chia thừa kế” tài sản của bạn gái: TAND Cấp cao yêu cầu chuyển hồ sơ vụ án
Cập nhật 13 giờ trước