Mô tả công việc
  • Xác định nhu cầu tuyển dụng trong doanh nghiệp dựa trên tình hình thực tế của doanh nghiệp hoặc theo tìm hiểu xu hướng mới của ngành.
  • Đề xuất với cấp trên về phương án triển khai việc tuyển dụng. Lập kế hoạch tuyển dụng theo quy trình tuyển dụng.
  • Thực hiện truyền thông tuyển dụng qua các kênh, viết thông báo tuyển dụng, mô tả công việc,…
  • Tổ chức / hỗ trợ tổ chức các sự kiện cần thiết nhằm thu hút nhân sự chất lượng cao.
  • Lọc hồ sơ, CV, sắp xếp hồ sơ để lưu trữ trong Database của doanh nghiệp.
  • Thực hiện liên hệ các bước sắp xếp phỏng vấn, đặt lịch phỏng vấn, hỗ trợ phòng Nhân sự và các phòng ban khác trong quá trình phỏng vấn.
  • Theo sát tiến độ công việc, báo cáo kết quả, các vấn đề tồn tại trong công tác chuyên môn và đề xuất các giải pháp khắc phục để đạt được mục tiêu tuyển dụng.
  • Hỗ trợ đào tạo chuyên môn, đánh giá nhân viên mới trong thời gian thử việc sao cho đảm bảo mục tiêu của công việc đề ra.
  • Giúp nhân viên mới hòa nhập với môi trường doanh nghiệp.
  • Cung cấp thông tin cho nhân viên mới về quyền lợi, chính sách, quy định, nghĩa vụ.
  • Giải quyết / giải đáp các vấn đề còn khúc mắc liên quan đến các thông tin trên của nhân viên mới.
  • Các công việc liên quan tới tuyển dụng khác theo yêu cầu của quản lý.
Yêu cầu công việc
  • Có kinh nghiệm làm việc tại vị trí Tuyển dụng hoặc các vị trí tương đương,...
  • Kỹ năng giao tiếp, đánh giá con người
  • Kỹ năng đàm phán, thuyết phục
  • Kỹ năng xây dựng mối quan hệ
  • Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các chuyên ngành liên quan đến Quản trị nhân sự, Quản trị nguồn nhân lực….
  • Ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong công tác Tuyển dụng Nhân sự
  • Tiếng Anh giao tiếp
  • Thành thạo tin học văn phòng.
Phúc lợi công việc
  • Lương tháng 13 và theo kết quả kinh doanh
  • Cơm trưa
  • Đóng BHXH full lương
  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
  • Chương trình nghỉ mát, teambuilding hằng năm và các hoạt động khác
  • Các chính sách theo qui định chung của công ty và luật lao động
Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 595 / 0
Logo Công ty Cổ phần Aura Capital Công ty Cổ phần Aura Capital
221 Trương Văn Bang, Phường Thạnh Mỹ Lợi, Thành phố Thủ Đức, TP Hồ Chí Minh
Quy mô: từ 50 - 99 nhân viên

Ngày đăng tuyển
27/06/2022

Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
3 năm

Ứng viên
Nam nữ
Recruitment Executive
Công ty Cổ phần Aura Capital
Nộp đơn