Hướng dẫn sử dụng
I. HƯỚNG DẪN ĐĂNG KÝ TÀI KHOẢN
NHÀ TUYỂN DỤNG
1.
Hướng dẫn
đăng ký mới
1.1. Đăng ký mới
Bước
1
: Tại trang chủ,
bấm vào ô “
Dành cho nhà tuyển
dụng
” màu cam, góc trên cùng bên phải màn hình chính
Bước 2
: Khi màn hình
hiện ra, vui lòng bấm nút “
Đăng
ký
”
Bước
3
: Nhập email cần
đăng ký và bấm nút vào ô kiểm tra email. (Lưu ý: Nếu
hệ thống thông báo: “
Bạn
có thể tiếp tục đăng ký thông tin cho email này
”
lúc đó bạn mới được quyền đăng
ký NTD mới).
Bước
4
: Nhập đầy
đủ thông tin yêu cầu, sau đó bấm vào nút “Hoàn tất đăng ký”.
Các thông tin yêu cầu bao gồm:
·
Thông tin tài khoản
:
·
Tên doanh nghiệp: Nhập đầy
đủ tên công ty của quý khách
·
Họ và Tên người liên hệ:
Nhập tên người phụ trách tuyển dụng
·
Số điện thoại liên hệ:
Nhập số điện thoại công ty (Đây phải là
số điện thoại hợp lệ và còn giá trị
sử dụng)
·
Số giấy
chứng nhận đăng ký kinh doanh
·
Mật khẩu đăng nhập: Mật
khẩu để đăng nhập tài khoản (Có ít
nhất 8 ký tự bao gồm cả chữ và số).
·
Nhập lại mật khẩu: Nhập
lại đúng mật khẩu đã đăng nhập
ở trên
·
Chọn
lĩnh vực mong muốn
: Chọn lĩnh vực đang
hoạt động của công ty quý khách
Sau khi bấm nút
“Hoàn tất
đăng ký”
, hệ thống sẽ chuyển
đến trang thông báo đăng ký thành công.
Hệ thống sẽ hiện thị popup
như hình, nếu bạn đang có mã khuyến mãi tại
Thư Viện Pháp Luật bạn hãy nhập mã để
nhận ưu đãi về tin đăng.
Trường hợp không muốn nhập
mã hoặc dùng sau thì Quý khách có thể thao tác bỏ qua
để tiếp tục sử dụng dịch vụ
của website.
1.2. Hướng
dẫn cập nhật thông tin công
ty:
Sau khi đăng ký thành công tài khoản Nhà tuyển
dụng, Quý khách cập nhật đầy đủ thông
tin công ty:
Bước 1
: Bấm chọn dòng “Thông tin tài khoản” ở góc
phải màn hình
Bước 2
: Khi màn hình hiện ra, vui lòng bấm
nút “Sửa”
Bước 3:
Cập
nhật đầy đủ thông tin công ty của Quý khách:
Chỉnh sửa
thông tin bao gồm nội dung:
1.
Tên công ty:
Nhập đầy đủ
tên công ty của quý khách.
VD:
Công ty TNHH Nhân Lực Ngành Luật
*
Ghi tên đầy
đủ và rõ ràng theo giấy đăng ký kinh doanh
2.
Slogan công ty: Nhập slogan công ty
của quý khách
3.
Quy mô công ty: Chọn
số lượng nhân viên của công ty
4.
Tên người liên
hệ: Nhập tên người phụ trách tuyển
dụng
5.
Thông tin giấy phép
kinh doanh: Tải lên giấy
đăng ký
kinh doanh (
Hồ sơ đính kèm phải có
định dạng .doc, .docx, .pdf, .png, .jpg, .gif và dung
lượng file tải lên không được vượt
quá 5MB)
6.
Địa
chỉ nhà tuyển dụng: Nhập địa chỉ công
ty
7.
Điện thoại lễ tân: Nhập số
điện thoại công ty
*
Phải là số điện thoại hợp lệ
và đang còn giá trị sử dụng
8.
Điện thoại:
Nhập số điện thoại
tuyển dụng của công ty
*
Phải là số
điện thoại hợp lệ và đang còn giá trị sử
dụng
9.
Điện
thoại liên hệ: Nhập số điện thoại
người phụ trách tuyển dụng
*
Phải
là số điện thoại hợp lệ và đang còn giá
trị sử dụng
10.
Email tuyển dụng: Nhập
email tuyển dụng
*
Phải là số
điện thoại hợp lệ và đang còn giá trị sử
dụng
11.
Website công
ty: Nhập trang web của công ty. VD:
www.congty.com
(Không bắt buộc)
12.
Mã số
thuế: Nhập mã số thuế
(
Bắt
buộc
)
13.
Thông tin công ty: giới thiệu về
công ty bạn (Tối đa 5000 ký tự)
14.
Phúc lợi từ Nhà tuyển dụng:
Nhập chi tiết phúc lợi (
Bạn có thể nhập 100 ký
tự
)
15.
Logo Nhà tuyển dụng: Tải lên
golo (
Không bắt buộc
)
16. Hình ảnh Nhà tuyển dụng (
Không bắt buộc
)
17.
Video Nhà tuyển dụng: Sao chép và
dán link video từ Youtube của công ty bạn vào đây (
Không bắt buộc
)
Bước 4:
Vui
lòng bấm chọn “
Lưu
thông tin
” để hoàn tất
Sau
khi lưu thông tin thành công sẽ hiện ra bảng thông báo:
2.
Hướng
dẫn đăng nhập:
Bước
1
: Tại trang chủ,
bấm vào ô “
Dành cho nhà tuyển
dụng
” màu cam, góc trên cùng bên phải
màn hình chính
Bước 2
:
Khi
màn hình hiện ra, vui lòng bấm nút “ Đăng
nhập
”
Bước
3
: Sau khi thao tác, màn hình sẽ hiển thị giao diện:
Qúy
khách vui lòng thao tác với 2 thông tin:
-
Email:
Nhập chính xác mail đã đăng ký
-
Mật
khẩu: Nhập chính xác mật khẩu đã tạo ban
đầu
Trường
hợp QUÊN MẬT KHẨU:
-
Bấm vào nút
Quên mật khẩu
để
hệ thống gửi lại mật khẩu mới về
mail đã đăng ký.
- Liên hệ đến tổng đài hỗ trợ
(028)39302288 – Zalo: 0932170886 hoặc liên hệ đến
chatbox bên dưới góc phải màn hình trang chủ.
Một số lưu ý khi
đăng nhập tài khoản:
-
Nếu quý khách
có tài khoản mà không đăng nhập
vào hệ thống sẽ không sử dụng được
hết các tính năng mà tài khoản đó được
cung cấp.
-
Sau khi đăng nhập tài khoản, quý
khách có thể đổi mật khẩu:
- Nếu quý khách dùng thiết bị cá
nhân để sử dụng tài khoản,
nên lưu mật khẩu để
có sự thuận lợi tối đa trong quá trình sử dụng
II. HƯỚNG DẪN NẠP TIỀN VÀO TÀI KHOẢN
Để sử dụng các dịch vụ
có phí trên website:
https://Nhanlucnganhluat.vn/
Nhà tuyển dụng vui
lòng “Nạp thêm tiền vào tài khoản” theo hướng dẫn
sau:
Bước
1
: Tại thanh menu của công ty, vui lòng
chọn “Nạp
thêm tiền vào tài khoản”:
Bước 2
: Chọn số tiền muốn nạp bằng
cách chọn các gợi ý hoặc gõ vào ô trống => Chọn
“Đăng ký ngay”
Bước 3
: Chọn phương thức thanh toán
Hiện tại Nhà tuyển
dụng vui lòng chọn “
Thanh
toán chuyển khoản
” (Các hình thức khác đang trong
quá trình hoàn thiện).
Sau khi click vào ô “Thanh toán chuyển
khoản”, quý khách vui lòng cập nhật đầy đủ
thông tin và chọn “
Gửi
đơn hàng
” để hoàn thành đăng ký.
Lưu ý
: Các ô thông tin trong mục “Thông tin xuất hóa đơn”
không được để trống
Bước 4
: Chuyển khoản theo thông tin bên dưới
để được kích hoạt số dư tài khoản.
Thông tin thanh toán bao gồm:
Tên tài khoản
Số tài khoản
Tại Ngân hàng
Nội dung thanh toán: [Tên Nhà tuyển dụng]
thanh toán đơn hàng số [Mã đơn]
Ví dụ: Công ty ABC thanh toán đơn hàng
số 3236VSR
Bước
5
: Nhà tuyển dụng có
thể xem lại danh sách đơn hàng tại đây:
III. HƯỚNG DẪN MUA GÓI DỊCH VỤ
Bước
1
: Tại thanh menu của công ty, vui lòng chọn “Báo phí dịch vụ”
Bước
2
: Chọn
gói dịch vụ: Chọn “
Số
tin
” + chọn “
Số ngày hiển
thị
” => Chọn “Thêm”
Chọn “
Mua
ngay
” => Mua thành công
Lưu ý:
-
Bắt buộc phải chọn “Số tin”
và “Số ngày hiển thị” nhưng nếu không chọn hệ
thống MẶC ĐỊNH “Số tin là 1” và “Số ngày hiển thị là 15”.
-
“Số ngày hiển thị tin” được
tùy chỉnh phụ thuộc vào nhu cầu sử dụng.
Tuy nhiên giá trị này tối thiểu là 1 ngày và tối
đa là 30 ngày.
Bước
3
:
Xem lại danh sách các gói đã mua
tại đây:
Sau khi click “Xem chi tiết” màn hình sẽ
hiển thị giao diện như hình bên dưới. Công cụ
này giúp Nhà tuyển dụng có thể quản lý được
những gói dịch vụ đã mua và chưa sử dụng.
IV. HƯỚNG DẪN
ĐĂNG TIN
Bước 1:
Truy cập vào trang chủ và bấm tên công ty ở góc phải
phía trên màn hình
Bước 2:
Màn
hình hiện ra vui lòng chọn dòng “Đăng tin tuyển dụng”
Hoặc
trên trang chủ hiển thị giao diện như hình => c
họn
“Đăng
tin tuyển dụng”
Bước 3
: Tại phần
mô tả công việc, quý khách vui lòng nhập đầy
đủ thông tin yêu cầu
1.
Chức danh (
Bắt
buộc
):
Vị
trí đang tuyển dụng. VD: Luật sư, chuyên viên pháp
lý
2.
Cấp bậc (Bắt buộc): Chọn
cấp bậc của vị trí tuyển dụng
3.
Ngành nghề (
Bắt
buộc
): Vui lòng chọn ngành nghề tuyển dụng
Qúy khách
được chọn tối đa 3 ngành nghề
tương ứng với vị trí tuyển dụng
4.
Nơi làm việc (Bắt buộc): Vui lòng
chọn nơi làm việc để đăng tuyển
Qúy khách vui lòng
chọn tối đa 3 nơi làm việc
5.
Trình độ
học vấn (Bắt buộc):
Tất cả trình độ
6.
Mức
lương (Bắt buộc):
Nhập mức lương tối thiểu Mức
lương tối đa
7.
Kinh
nghiệm làm việc (
Bắt
buộc
)
8.
Mô tả công
việc (Bắt buộc): Nhập mô tả công việc
9.
Yêu cầu công
việc (Bắt buộc): Nhập yêu cầu công việc
10.
Phúc lợi công việc (Không bắt
buộc): Nhập phúc lợi công việc
11.
Kỹ năng (Không bắt buộc):
Nhập kỹ năng cần thiết cho công việc
12.
Từ khóa
(Không bắt
buộc): VD: Pháp chế doanh nghiệp, Anh văn,…
13.
Nhận hồ sơ bằng ngôn ngữ (
Bắt buộc): Bất kỳ
14.
Người
liên hệ (Bắt buộc): Nhập tên người liên hệ
phụ trách tài khoản. VD: Nguyễn Văn A
15.
Địa chỉ liên hệ
(Băt buộc): Nhập địa chỉ liên hệ
16.
Số điện thoại liên hệ
(Băt buộc): Nhập số điện thoại của
người liên hệ
Phải là số hợp lệ và đang còn
giá trị sử dụng
17.
Địa chỉ mail nhận hồ
sơ (Băt buộc): Nhập mail của người liên
hệ.
Phải là
mail
hợp lệ và đang còn
giá trị sử dụng
18.
Ngày đăng:
Ngày bắt đầu đăng công việc
19.
Số
lượng cần tuyển (
Bắt
buộc
): Nhập số lượng cần
tuyển
20.
Yêu cầu
giới tính: Không yêu cầu
21.
Hình thức làm
việc: Chọn hình thức làm việc. VD: Toàn thời
gian/ bán thời gian..
22.
Tuổi
từ: Nhập độ tuổi tối thiểu
Tuổi
đến: Nhập độ tuổi tối đa
Bước
4:
Qúy khách chọn trạng thái hiển
thị tin hoặc ẩn tin
*
Hiển thị tin: Tin đăng sẽ
được hiển thị khi tìm kiếm trên
Nhanlucnganhluat.vn sau khi được kiểm duyệt.
* Ẩn tin: Tin đăng sẽ không hiển
thị khi tìm kiếm trên Nhanlucnganhluat.vn
Bước
5
:
Sau khi hoàn thành mô tả
công việc => Kéo xuống cuối trang chọn
“Lưu nháp”, “Đăng miễn
phí” hoặc “Đăng tin theo gói dịch vụ”
* Lưu nháp
:
Nếu quý khách chưa muốn công khai phần thông tin
đăng tuyển, vui lòng chọn
Chọn
“Lưu
Nháp”:
Quý khách sẽ thấy thông báo “đã lưu
công việc”
*
Đăng miễn phí
: Nếu quý khách
muốn công khai phần thông tin đăng tuyển ở dạng
tin đăng miển phí, vui lòng chọn ( tin đăng của
quý khách hiển thị tại khu vực miễn phí của
“Việc làm mới nhất” ngoài trang chủ)
Khu vực miễn
phí của “Việc làm mới nhất”
:
là
vị trí tin đăng không sử dụng gói dịch vụ
“việc làm mới nhất”, được sếp thứ
tự sau những tin đăng có sử dụng gói dịch
vụ “Việc làm mới nhất”
*
Đăng theo gói dịch vụ
:
Nếu quý khách muốn công khai phần thông tin đăng
tuyển ở dạng tin đăng có phí, vui lòng chọn
:
Bước 6
:
Chọn gói dịch vụ sử
dụng cho tin đăng
Trường hợp chưa mua gói dịch vụ nào
trước
đó thì click vào ô “ Thêm gói dịch vụ mới”
để sử dụng cho tin đăng, lúc này sẽ hiển
thị giao diện “báo phí dịch vụ”.
Sau
khi chọn “Thêm” gói dịch vụ
thì Click vào ô “Mua ngay” (Nếu
tài khoản của quý khách đủ thanh toán các gói dịch
vụ đã chọn)
Hoặc
Click vào ô “Mua trả sau” (Nếu tài khoản
của quý khách không đủ thanh toán các gói dịch vụ
đã chọn)
Chọn
“Sử
dụng đăng tin” => Đăng tin thành công
Sau
khi
click
“Sử
dụng đăng tin”
hiển thị popup
Click
“
Đăng tuyển”:
Quý khách sẽ thấy thông
báo “Đăng tuyển thành công”
Nhà
tuyển dụng sẽ nhìn thấy Tin tuyển dụng này
nằm trong mục “Việc làm đang đăng”
Tin tuyển dụng nằm trong mục
sẽ có 3 trạng thái khác nhau:
1.
Chờ duyệt
2.
Đã duyệt
(Tin
đã
được duyệt, k
hi
đến ngày đăng sẽ chuyển sang Đang
đăng tuyển)
3.
Đang
đăng tuyển
Nút
“Lên đầu
trang”
được sử dụng miễn phí.
Đối với tin đăng miễn phí, sau khi click nút
“lên đầu trang”, tin sẽ được đẩy
lên đầu khu vực miễn phí của “việc làm
mới nhất” ngoài trang chủ
.
Lưu ý:
Khi tin đăng được đăng
tuyển Nhà tuyển dụng sẽ không thể chỉnh
sửa được tin đăng. Lúc này vui lòng liên
hệ đến website để được hỗ
trợ chỉnh sửa nội dung tin đã đăng.
V. HƯỚNG DẪN SỬ DỤNG MỘT SỐ TIỆN ÍCH KHÁC
1.
Tiện ích
Lịch hẹn
Phỏng vấn
Khi đăng nhập vào tài khoản,
quý khách sẽ thấy hiển thị tiện ích
Tiện ích Lịch hẹn phỏng vấn
hỗ trợ Nhà tuyển dụng chủ động mời
Ứng viên phỏng vấn trực tiếp trên website thông
qua thao tác “
Mời
phỏng vấn ngoài danh sách ứng tuyển
”, khi có
lịch hẹn phỏng vấn tiện ích này sẽ hiển
thị số lượng hồ sơ được mời
phỏng vấn.
2
. Tiện ích
Đánh giá ứng
viên
Tiện ích Đánh giá ứng viên nhằm
hỗ trợ sàng lọc và phân loại
được chất lượng hồ sơ, Nhà
tuyển dụng có thể đánh giá chi tiết ứng viên
trong danh sách mời phỏng vấn để cân nhắc
cho những lần mời phỏng vấn sau. Bản
đánh giá này được thực hiện chi tiết
phụ thuộc vào đánh giá của từng Nhà tuyển
dụng.
3. Trạng thái
Lưu hồ sơ
Sau khi Nhà tuyển dụng sử dụng
công cụ tìm kiếm hồ sơ ứng viên, click và thấy
hồ sơ phù hợp thì có thể
Lưu
hồ sơ
nhằm giúp lưu trữ hồ sơ tìm
tiềm năng, tránh bị trôi hồ sơ.
Sau
khi hồ sơ được lưu, Nhà tuyển dụng
quản lý và lưu trữ hồ sơ tại mục “Danh sách hồ sơ đã lưu”
4. Tiện ích Nhập mã khuyến mãi
Nhà tuyển dụng
có thể sử dụng công cụ “Nhập mã khuyến mãi”
theo 2 phương thức như sau:
- Sau khi đăng ký
tài khoản dành cho Nhà tuyển dụng thành công, hệ thống
sẽ hiển thị popup tự động để nhập
mã khuyến mãi hoặc;
- Nhà tuyển dụng
trực tiếp sử dụng tiện ích trong tài khoản,
như hình sau:
Sau khi nhấn “Nhập
mã khuyến mãi”, màn hình sẽ hiển thị công cụ nhập
mã như sau:
+ Trường hợp
1: HOÀN THÀNH
Nếu Nhà tuyển dụng
nhập mã KHÔNG HỢP LỆ, màn hình sẽ hiển thị
thông báo.
Nếu Nhà tuyển nhập mã HỢP
LỆ, click “HOÀN THÀNH” màn hình sẽ trở về trang chủ
để Nhà tuyển dụng tiếp tục sử dụng
dịch vụ
+ Trường hợp
2: BỎ QUA
Nếu Nhà tuyển dụng
KHÔNG NHẬP MÃ và “BỎ QUA” màn hình sẽ trở về
trang chủ để Nhà tuyển dụng tiếp tục sử
dụng dịch vụ và có thể nhập mã sau theo nhu cầu
sử dụng.
5. Tiện ích Danh sách mã khuyến mãi
Nhà tuyển dụng sử dụng công
cụ này bằng thao tác sau:
Đăng nhập Nhà tuyển dụng
=> Click góc phải màn hình phần Tên Công ty => Đơn
hàng của tôi => Danh sách mã khuyễn mãi.
Công cụ này giúp Nhà
tuyển dụng quản lý được giá trị
đơn hàng đã mua hoặc nhận khuyến mãi. Nội
dung bao gồm:
+ Mã khuyến mãi
+ Mô tả: Mô tả
chi tiết giá trị thực tế của mã khuyến mãi.
Giá trị của mỗi mã khuyến mãi sẽ được
quy đổi thành số tin đăng “Việc làm hấp
dẫn” thời gian đăng tuyển tối đa trong
vòng 15 ngày.
+ Đã dùng: Mô tả
chi tiết số tin đã dùng. Số tin này được
tăng dần, tối đa là giá trị của mỗi mã
khuyến mãi (Được hiển thị trong mục mô
tả) và tối thiểu là 0.
I. MỘT SỐ TIỆN ÍCH CƠ BẢN
1.
Tìm kiếm thông tin việc làm
Công cụ này hỗ
trợ tìm kiếm việc làm theo nhu cầu ứng viên
tương ứng với thông tin cần tìm kiếm
như: Từ khóa Việc làm hoặc từ khóa Công ty, ngành
nghề hoặc khu vực.
Sau
khi truy cập vào trang chủ, vui lòng điền đầy
đủ thông tin ở thanh tìm kiếm đầu trang và bấm
nút “Tìm”
2. Tiện ích Lời mời phỏng vấn
Tiện
ích này được hiển thị ở góc phải màn
hình trên thanh menu trang cá nhân. Tiện ích này giúp Người
lao động có thể quản lý được danh sách vị
trí mời phỏng vấn qua những thông tin: Vị trí tuyển
dụng, công ty mời phỏng vấn, thời gian phỏng
vấn.
3. Tiện ích Lưu việc làm
Tiện ích này được hiển
thị tại trang việc làm chi tiết của mỗi tin
đăng giúp Người lao động lưu việc
làm để tham khảo và nộp đơn ứng tuyển
sau.
Người lao động quản
lý việc làm đã lưu tại mục “VIỆC LÀM ĐÃ LƯU” của tài khoản.
4. Tiện ích Nhắn tin cho Nhà tuyển dụng
Tiện
ích này được hiển thị tại trang việc
làm chi tiết của mỗi tin đăng giúp Người
lao động có thể chủ động nhắn tin trao
đổi chi tiết với Nhà tuyển dụng.
5. Tiện ích Thông báo đã có việc
Tiện
ích này giúp hồ sơ Người lao động không hiển
thị công khai trên website và hạn chế nhận mail việc
làm từ NHÂN LỰC NGÀNH LUẬT gửi về.
Nếu
muốn bật thông báo đã có việc làm nhấn “CÓ”. Nếu muốn tắt
thông báo đã có việc nhấn “KHÔNG”
II. HƯỚNG DẪN MỘT SỐ THAO TÁC CƠ BẢN
1. Hướng dẫn cách tạo hồ
sơ Người lao động
Bước 1
: Truy cập vào trang chủ, vui lòng chọn
nút “ĐĂNG KÝ” ở góc
phải màn hình
Bước
2
:
Nhập
email cần đăng ký và bấm vào nút “KIỂM TRA EMAIL”
Bước
3
:
Nhập
đầy đủ thông tin yêu cầu, sau đó bấm vào
nút “HOÀN TẤT ĐĂNG KÝ”
Các thông tin yêu cầu bao gồm:
*
Thông tin
tài khoản
:
- Họ và tên của bạn: Nhập
đầy đủ họ và tên
- Số điện thoại: Nhập
số điện thoại của bạn
- CCCD hoặc CMND: Nhập CCCD/ CMND của
bạn
- Mật khẩu đăng nhập:
Nhập mật khẩu để đăng nhập
- Nhập lại mật khẩu: Nhập
lại đúng mật khẩu đã nhập ở trên
*
Chọn
ngành nghề mong muốn:
Chọn tối đa 3 ngành nghề mong muốn
được làm việc
- Tải lên hồ sơ đính kèm: Phần này là
bắt buộc nếu không có file tải lên sẽ không hoàn
tất đăng ký.
2. Hướng dẫn cập nhật hồ sơ Người lao động
Sau khi đăng ký thành công tài khoản
Người lao động, vui lòng cập nhập
đầy đủ thông tin cá nhân
Bước 1
: Bấm
chọn nút “BẮT ĐẦU”
Bước 2
: Tại biểu mẫu
tạo hồ sơ từng bước, bạn nhập
đầy đủ các thông tin yêu cầu rồi bấm
vào nút “
LƯU VÀ TIẾP
TỤC
”.
Các thông tin
yêu cầu trong hồ sơ gồm có:
1. Thông tin tổng quan.
Nơi làm
việc mong muốn (Bắt buộc): Chọn nơi làm
việc
*Chọn
tối đa 5 địa điểm
Ngành
nghề (Bắt buộc): Chọn ngành nghề
*Chọn
tối đa 3 ngành nghề
Ngành
học : Chọn ngành học chính
Cấp
bậc : Chọn cấp bậc mong muốn
Mức
lương (Bắt buộc): Chọn mức lương
mong muốn
Số
năm kinh nghiệm : Chọn kinh nghiệm
Trình
độ học vấn: Chọn trình độ học
vấn
2.
Thông tin
cá nhân
Họ và
tên (Bắt buộc) : Họ và tên của bạn
*Vui lòng
nhập đủ họ tên của bạn bằng
Tiếng Việt có dấu
Số
điện thoại (Bắt buộc): Điện thoại
của bạn
*Vui lòng
nhập SĐT đúng để nhà tuyển dụng liên
hệ được với bạn
Ngày sinh
(Bắt buộc): DD/MM/YYYY
Quốc
tịch (Bắt buộc) : Vui lòng chọn
Tình
trạng hôn nhân (Bắt buộc): Vui lòng chọn
3.
Thông
tin liên hệ
Tỉnh
thành (Bắt buộc): Chọn Tỉnh/Thành
Quận
(Bắt buộc) : Chọn Quận/Huyện
Địa
chỉ (Bắt buộc) : VD: 34 Lê Duẩn Q1
Link facebook:
Facebook của bạn
Số ngày
có thể làm việc trong tuần: Vui lòng chọn số ngày
làm việc trong tuần
Sau khi
nhập đủ thông tin, vui lòng nhấn “LƯU VÀ TIẾP TỤC”
4.
Kinh
nghiệm làm việc:
Cung cấp thông tin công việc của bạn đã làm
ở trước đây.
Tên công ty: VD:
NHÂN LỰC NGÀNH
LUẬT
Cấp bậc: VD:
Nhân viên
Từ tháng: VD: 11/2017
Đến tháng: VD: 5/2018
Mô tả ngắn:
-
Công
việc cụ thể
-
Tại
sao lại nghỉ việc
-
Người
kham khảo
5.
Kỹ
năng bản thân
:
Thêm
kỹ năng để nhận được những
đề nghị công việc phù hợp hơn
6. Trình độ ngoại ngữ
:
Cập
nhật thông tin ngoại ngữ, điều này sẽ có ích
cho bạn khi tìm kiếm công việc
7. Học vấn và bằng
cấp:
Mô tả
toàn bộ quá trình học vấn của bạn, cũng
như các bằng cấp bạn đã được hay là
những khóa huấn luyện bạn đã tham gia
Tên bằng
cấp/Chứng chỉ (Bắt buộc): Vui lòng chọn
Trình
độ: Vui lòng chọn
Xếp
loại: Vui lòng chọn
Trường:
VD: Trường Đại học Tôn Đức Thắng
Ngành
học: VD: Khoa Luật
Thời
gian: Từ tháng VD: 9/2013 Đến tháng VD: 6/2018
Thông tin
bổ sung: Thành tựu cũng như kết quả bạn
đạt được trong quá trình học tập
8. Mục tiêu
nghề nghiệp
:
Mô tả ngắn gọn về mục tiêu nghề
nghiệp của bạn
9. Từ khóa:
Nhập càng nhiều từ khóa liên quan đến công
việc bạn đang tìm càng tốt vì sẽ giúp hiển
thị ở phần tìm kiếm
Sau khi nhập đầy đủ thông tin, vui lòng
nhấn “
HOÀN TẤT HỒ
SƠ
”
Bước 3
:
Sau khi điền xong
các thông tin, kiểm tra điểm số hồ sơ ở
phần“Mức độ hoàn chỉnh” bên tay phải màn
hình
Vậy là bạn đã tạo hồ sơ từng
bước thành công trên Nhanlucnganhluat.vn.
Bạn có thể tiếp tục
tìm kiếm
việc làm
để ứng tuyển vào các vị
trí phù hợp.
3. Hướng dẫn chi tiết tạo hồ sơ đính kèm file
Có 2 cách tạo hồ sơ đính
kèm:
Cách
1
: Sau khi đăng ký thành công tài khoản,
bấm nút “BẮT ĐẦU”
dưới phần “Tạo hồ sơ đính kèm”
Cách 2
: Sau khi đã “TẠO HỒ SƠ TỪNG BƯỚC” hoàn
chỉnh, nhìn bên phải màn hình, bấm vào nút “TẢI LÊN HỒ SƠ (CV)”
Sau khi đã chọn
file đính kèm, vui lòng nhấn “
TẢI
LÊN
”
Vậy là bạn đã
tải thành công hồ sơ đính kèm của mình trên Nhanlucnganhluat.vn.
Bạn có thể tiếp
tục tìm kiếm việc làm để ứng
tuyển vào các vị trí phù hợp.
4. Hướng dẫn cách nộp hồ sơ cho Nhà tuyển dụng
Bước
1
: Truy cập vào trang chủ, vui lòng điền
đầy đủ thông tin ở thanh tìm kiếm đầu
trang và bấm nút “TÌM”
Bước
2
: Sau khi màn hình hiện ra công việc đang
tìm kiếm, vui lòng chọn vị trí mong muốn ứng tuyển
và nhấn nút “
NỘP
ĐƠN
”
Bạn sẽ thấy thông báo “
BẠN ĐÃ CHỌN NỘP
ĐƠN
” hiện ra phía góc phải màn hình
Như vậy là bạn
đã ứng tuyển thành công trên nhanlucnganhluat.vn. Bạn có
thể tiếp tục xem công việc liên quan tiếp theo
để ứng tuyển vào các vị trí phù hợp.
Hoặc chọn bấm
“LƯU VIỆC LÀM” nếu
bạn chưa muốn ứng tuyển
Bạn sẽ thấy
thông báo “
CÔNG VIỆC ĐÃ
LƯU
” hiện ra.
Bạn
có thể quản lý danh sách “CÔNG VIỆC ĐÃ LƯU” tại
mục “VIỆC LÀM ĐÃ LƯU”
Như
vậy là bạn đã lưu công việc thành công trên Nhanlucnganhluat.vn.
Bạn
có thể tiếp tục xem công việc liên quan tiếp theo
để ứng tuyển vào các vị trí phù hợp.
III. MỘT SỐ CÂU HỎI THƯỜNG GẶP
1
.
Khi gặp sự
cố trong quá trình sử dụng website
NHÂN LỰC NGÀNH LUẬT
thì tôi có thể
liên hệ ai?
Khi gặp sự cố trong quá trình sử dụng
website, khách hàng có thể liên hệ theo những cách sau
đây:
- Gọi điện đến tổng đài:
(028).3930.2288 hoặc 0932.170.886 (Zalo)
- Bạn có thể vào phần
Liên hệ
để
nhìn thấy thông tin liên hệ
NHÂN LỰC NGÀNH
LUẬT
, hoặc
Click vào đây
-
Bạn có thể liên hệ trực tiếp với
chúng tôi bằng chatbox tại trang chủ hoặc gửi nội
dung cần hỗ trợ qua mail cho chúng tôi để
được sự hỗ trợ chính xác nhất.
2. Đăng ký thành viên Người lao động
trên
NHÂN LỰC NGÀNH LUẬT
như thế
nào?
Việc đăng ký thành viên Người lao
động trên Nhanluatnganhluat.vn cần trải qua 2
bước.
Bước 1
: Kiểm tra sự trùng lặp.
Vì nhanlucnganhluat.vn là một cơ sở dữ
liệu rất lớn về
NHÂN
LỰC NGÀNH LUẬT
, nên một cá nhân hoạt
động trong ngành luật đã tồn tại trong
cơ sở dữ liệu của chúng tôi là rất dễ
xảy ra. Do đó bạn cần kiểm tra xem tài
khoản/cá nhân Người lao động đã có trong CSDL
này hay chưa bằng cách nhập vào email mà bạn muốn
đăng ký và click vào nút Kiểm tra email.
Trường hợp email đã
tồn tại thì bạn chỉ cần click vào nút <
Lấy
lại mật khẩu
>, chúng tôi đã gửi vào
email của bạn một đường dẫn bảo
mật để khi click vào đó, bạn sẽ lấy
được mật khẩu truy cập vào web site
NHÂN LỰC NGÀNH LUẬT.
Nếu email của bạn
chưa dùng để đăng ký tài khoản trên
NHÂN LỰC NGÀNH LUẬT
thì bạn sẽ nhận
được thông báo và tiếp tục bước
thứ 2.
Bước 2
: Cung cấp một số thông
tin cơ bản
Hoàn tất bước này là
bạn đã có thể sử dụng email này để
đăng nhập vào website
NHÂN LỰC NGÀNH LUẬT
3.
Tôi
quên mật khẩu, làm sao để lấy lại?
Trong quá trình đăng nhập, nếu
bạn quên mật khẩu thì có thể lấy lại mật
khẩu bằng cách click vào nút <Quên mật khẩu> ngay
trên màn hình đăng nhập, sau đó nhập vào email mà bạn
đã dùng để đăng ký trên website
NHÂN LỰC NGÀNH LUẬT
,
và click vào nút <Lấy mật khẩu>, chúng
tôi đã gửi vào email của bạn một đường
dẫn bảo mật để khi click vào đó, bạn sẽ
lấy được mật khẩu truy cập vào web
site
NHÂN LỰC
NGÀNH LUẬT
4. Làm thế nào
để Nhà tuyển dụng nhìn thấy hồ sơ của
tôi?
Sau khi đăng ký tài khoản
Người lao động thành công thì Nhà Tuyển dụng
cũng chưa thể nhìn thấy Hồ sơ của
Người lao động. Để Nhà tuyển dụng
có thể nhìn thấy hồ sơ của mình thì
Người lao động phải hoàn thiện ít nhất
là 62/100 điểm hồ sơ, tức là đã cập
nhật đầy đủ các thông tin cơ bản sau
đây:
1. Họ và tên
2. Giới tính
3. Số điện thoại
4. Ngày sinh
5. Quốc tịch
6.Tình trạng hôn nhân
7. Địa chỉ
Để kiểm tra mức
độ hoàn chỉnh hồ sơ, Người lao
động có thể click vào nút Cập nhật hồ
sơ => Sửa => Lưu và tiếp tục"
5. Làm thế nào để NỘP
ĐƠN cho Nhà tuyển dụng?
Để có thể NỘP
ĐƠN cho Nhà tuyển dụng thì Người lao
động cần phải thỏa mãn 3 điều
kiện dưới đây:
- Người lao động
đảm bảo đã đăng nhập vào đúng tài
khoản đã được đăng ký của mình
trước đó.
- Người lao động
phải có file đính kèm trong hồ sơ (Có thể tải
lên từ trước hoặc tải file lên trong quá trình
nộp đơn ứng tuyển)
- Hồ sơ phải trên
đạt 62/100 điểm để được
duyệt
Khi tìm hiểu đến
những thông tin tuyển dụng phù hợp với yêu
cầu của mình thì Người lao động sẽ
click vào nút NỘP ĐƠN ngày phía
trên, bên phải của màn hình đang xem chi tiết một
tin tuyển dụng.
6.
Vì
sao tôi không thể NỘP ĐƠN cho Nhà tuyển dụng?
Người lao động
không thể NỘP ĐƠN được vì có thể
không thỏa mãn 1 trong 3 điều kiện dưới
đây:
- Chưa đăng
nhập tài khoản Người lao động đã
đăng ký trước đó
- Không có tệp
đính kèm trong hồ sơ đã đã đăng ký
- Hồ sơ
chưa đạt 62 điểm
7. Tôi có thể THU HỒI đơn đã
nộp được không?
Người
lao động có thể THU HỒI đơn đã nộp
trong thời gian
10
phút
kể từ lúc nộp đơn.
Sau thời gian này, Người lao động
sẽ không thực hiện THU HỒI được
đơn đã nộp trước đó.
Sau khi đã NỘP ĐƠN, chức
năng NỘP ĐƠN được thay thế bằng
chức năng THU HỒI. Lúc này, Người lao động
có thể sẽ thu hồi được đơn đã
nộp trước đó.