Mô tả công việc

Chịu trách nhiệm trước Trưởng ban HCNS các hoạt động:

- Tổ chức công tác tuyển dụng theo nhu cầu lao động của các Phòng/Ban/Đơn vị.

- Triển khai, phối hợp với các Phòng ban/Đơn vị tổ chức công tác đào tạo/huấn luyện nghiệp vụ cho CB-CNV.

- Lập kế hoạch tuyển dụng lao động, kế hoạch đào tạo hàng năm và lập dự trù ngân sách tuyển dụng – đào tạo hàng năm.

- Cập nhật và theo dõi các khoản chi phí liên quan đến tuyển dụng và đào tạo.

- Phối hợp, hỗ trợ Ban HC-NS các Trang trại trong công tác tuyển dụng và đào tạo.

- Xây dựng định biên – định mức lao động trong toàn Công ty.

- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Cấp quản lý trực tiếp và Giám đốc Công ty.

Yêu cầu công việc

HỌC VẤN & CHUYÊN NGÀNH:
- Tốt nghiệp Đại học chính quy,

- Ưu tiên các ngành: Quản trị kinh doanh; Quản trị nhân lực; Kinh tế lao động; Kế toán; Tài chính.

KINH NGHIỆM:
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Tuyển dụng – Đào tạo.

KIẾN THỨC CHUYÊN MÔN & CÁC KỸ NĂNG:

- Am hiểu Bộ luật Lao động và các quy định của Pháp luật có liên quan.

- Có kiến thức tốt về lĩnh vực tuyển dụng và đào tạo nhân sự.

- Kỹ năng về phỏng vấn tuyển dụng lao động.

- Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình.

- Có khả năng lập kế hoạch và tổ chức công việc.

Phúc lợi công việc

- Sử dụng thành thạo MS Office.

- Có khả năng giao tiếp Tiếng Anh.

- Tinh thần làm việc nhóm.

- Cẩn thận, trung thực.

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 586 / 7
Logo Công ty Cổ phần Sữa Việt Nam Công ty Cổ phần Sữa Việt Nam
Số 10, Tân Trào, P. Tân Phú, Q.7, Tp. HCM
Quy mô: hơn 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
15/05/2019

Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Việt

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
1 năm

Ứng viên
Nam nữ
Cần Tuyển Nhân Viên Tuyển Dụng Đào Tạo
Công ty Cổ phần Sữa Việt Nam
Nộp đơn