Mô tả công việc

- Lập phương án tuyển dụng khả thi, đảm bảo tính hiệu quả. 
- Lên thông tin tuyển dụng hấp dẫn.
- Triển khai các kênh tuyển dụng phù hợp với từng vị trí.
- Tổ chức và tham gia quá trình đánh giá ứng viên: Lọc hồ sơ, tổ chức phỏng vấn, kiểm tra thông tin ứng viên,.....
- Tiếp nhận thử việc và đánh giá nhân viên thử việc.
- Xây dựng hệ thống thông tin ứng viên thông minh.
 

Yêu cầu công việc

- Yêu nghề tuyển dụng.
- Chủ động trong công việc.
- Khả năng triển khai các kênh tuyển dụng phong phú.
- Kỹ năng phỏng vấn tốt
- Khả năng đánh giá ứng viên chính xác.
- Tác phong làm việc chuyên nghiệp.

Phúc lợi công việc

- Thu nhập: Lương cơ bản từ 8-12 triệu tùy năng lực+ các khoản phụ cấp, thưởng quý, thưởng năm.
- Chính sách nhân sự ưu việt từ Công ty: Hưởng chế độ đào tạo: cấp quỹ đào tạo hàng năm để nâng cao kiếm thức, chuyên môn, kỹ năng bản thân.
- Bảo hiểm xã hội đóng trên 100% lương.
- Các chế độ phép năm, lễ tết,… theo đúng 100% quy định của pháp luật lao động
- Được làm việc trong một môi trường coi trọng người lao động, văn hóa doanh nghiệp rõ nét.
- Các chế độ phúc lợi đầy đủ
- Làm việc từ Thứ 2 đến hết sáng thứ 7. Nghỉ chiều thứ 7, chủ nhật

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Logo Công ty Cổ Phần Thương Mại Công nghiệp Đại Á
Công ty Cổ Phần Thương Mại Công nghiệp Đại Á
Số 10 Đường 783A Tạ Quang Bửu, Phường 4, Quận 8, Tp.HCM

Ngày đăng tuyển
01/12/2018

Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh

Cấp bậc
Nhân viên


Kỹ năng
Đánh Giá Nhân Viên, Phỏng Vấn, HR, Nhân Sự, Tuyển Dụng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Việt

Trình độ học vấn
Đại học

Ứng viên
Nam nữ
Chuyên Viên Nhân Sự Tuyển Dụng - HR Specialist
Công ty Cổ Phần Thương Mại Công nghiệp Đại Á
Nộp đơn