Chuyên viên Pháp chế nhân sự

- Phụ trách và chịu trách nhiệm, cố vấn, tư vấn cho Ban giám đốc những vấn đề liên quan đến pháp lý, pháp chế của Tập đoàn
- Tham gia soạn thảo, kiểm tra hợp đồng, văn bản do Tập đoàn ban hành và ký kết, kiểm tra tính hợp pháp, pháp lý cho các giao dịch của Tập đoàn
- Nghiên cứu, cập nhật thường xuyên và kịp thời những thay đổi về luật, thông tư,… liên quan đến hoạt động sản xuất kinh doanh của Tập đoàn
- Kiểm tra hệ thống các chính sách và đảm bảo rằng việc ban hành và thực thi các chính sách của Tập đoàn là phù hợp với các quy định của pháp luật có liên quan.
- Thực hiện quy trình, thủ tục về nhân sự của Tập đoàn đối với người lao động
- Giải quyết, xử lý các tranh chấp, khiếu nại của người lao động theo đúng Luật lao động quy định.
- Xử lý kỷ luật lao động khi người lao động vi phạm
- Các công việc khác theo sự chỉ đạo của quản lý trực tiếp
- Chịu trách nhiệm báo cáo trước cấp quản lý trực tiếp các công việc được giao.