Chuyên Viên Quan Hệ Lao Động
Mô tả công việc
- Là cầu nối giữa Công ty với Người lao động trong việc hỗ trợ các bên nắm rõ các thông tin quy định pháp luật nhằm tăng cường sự tuân thủ quy định Nội bộ, lắng nghe những vấn đề tồn tại của các bên nhằm đưa ra giải pháp Nhân sự cho sự cải tiến, phát triển và gắn kết của NLĐ với tổ chức.
- Giám sát việc thực hiện nội quy Lao Động, duy trì và ổn định an ninh trật tự toàn công ty
- Giám sát việc vi phạm kỷ luật lao động công ty và đề xuất hình thức xử lý
- Hướng dẫn nhân viên hiểu và thực hiện đúng các quy định, quy chế công ty đã ban hành
- Kiểm soát tác phong làm việc, tinh thần làm việc của nhân viên
- Thực hiện các thủ tục thôi việc cho nhân viên
- Hỗ trợ việc triển khai và thực hiện chương trình 5S trong công ty
- Quản lý đội ngũ nhân viên bảo vệ, tạp vụ công ty
Yêu cầu công việc
1. Trình độ:
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Quản trị nhân sự, Quản trị Kinh doanh, Hành chính văn phòng và các ngành có liên quan
- Thành thạo tin học văn phòng
2. Kinh nghiệm: 03 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí tương đương tại các công ty lớn trong lĩnh vực sản xuất
3. Kiến thức:
- Có kiến thức hiểu biết chuyên sâu về lĩnh vực Nhân sự; Luật lao động; Luật BHXH; Luật Thuế TNCN; Quản lý hiệu suất…
4. Kỹ năng:
- Kỹ năng giao tiếp
- Kỹ năng thương lượng, đàm phán
- Khả năng đánh giá và giải quyết vấn đề
- Khả năng xây dựng mối quan hệ
- Kỹ năng làm việc nhóm
Phúc lợi công việc
- Bảo hiểm theo quy định
- Phụ cấp
- Thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Chế độ nghỉ phép
- Chế độ tập thể dục
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Từ khóa:
quan hệ lao động
Công ty Trách Nhiệm Hữu Hạn Vinawood
12/02/2020
Tp Hồ Chí Minh
Nhân viên/ Có kinh nghiệm
Bất kỳ
Cao đẳng
3 năm
Nam nữ, từ 28 tới 35 tuổi
Công ty Trách Nhiệm Hữu Hạn Vinawood