Giám Đốc Hành Chính Nhân Sự
Mô tả công việc
- Kiểm soát và quản lý mọi hoạt động nghiệp vụ hành chính nhân sự của CBNV dưới quyền;
- Xây dựng kế hoạch quản trị nhân sự - đào tạo phát triển nguồn nhân lực cho công ty;
- Xây dựng định biên nhân lực, triển khai bố trí/điều động nhân lực ;
- Tiếp nhận và giải quyết nhu cầu nhân lực từ phòng ban;
- Phỏng vấn các vị trí quản lý với Ban giám đốc công ty;
- Thỏa thuận lương và các điều khoản chính sách chế độ với ứng viên cấp quản lý;
- Phê duyệt tuyển dụng các vị trí nhân viên trước khi trình Ban giám đốc;
- Xây dựng hệ thống và quy trình quản lý hành chính nhân sự;
- Lập và báo cáo BGĐ kế hoạch hoạt động phòng Hành chính Nhân sự;
Yêu cầu công việc
- Tối thiểu 10 năm kinh nghiệm làm việc, trong đó >03 năm ở vị trí tương đương;
- Có hiểu biết về nhân sự ở các công ty xây dựng là một lợi thế;
- Kinh nghiệm từng xây dựng hệ thống quản trị nhân sự;
- Có khả năng tập hợp thông tin và phân tích để đưa ra các giải pháp;
- Kỹ năng giao tiếp, giải quyết vấn đề, giải quyết mâu thuẫn;
- Có khả năng đánh giá và quản lý, đào tạo, cố vấn phát triển;
Phúc lợi công việc
- Thưởng từ 0.5 - 3 tháng lương
- Gói Bảo Hiểm Bảo Việt
- Xe công ty đưa đón đi công tác
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
10/08/2020
Tp Hồ Chí Minh
Giám đốc/ Quản lý cấp cao
Bất kỳ
Đại học
10 năm
Nam nữ
Công ty Cổ phần Đầu tư Xây dựng Định Tân (DTCons)