Giám Sát Nhân Sự
Mô tả công việc
- Xây dựng và thực hiện kế hoạch tuyển dụng.
- Triển khai & giám sát việc thực hiện kế hoạch đào tạo, nâng cao trình độ, tay nghề.
- Vận hành hệ thống lương, thưởng & các chế độ đãi ngộ khác theo đúng quy định của Công ty.
- Theo dõi và giải quyết các chế độ BHXH – BHYT cho nhân viên.
- Phối hợp với các đơn vị nghiên cứu, xây dựng các chương trình, kế hoạch, quy định An toàn lao động, bảo hộ lao động, phòng chống cháy nổ,… và theo dõi, giám sát thực hiện.
- Theo dõi, cập nhật và quản lý hồ sơ, danh sách nhân viên.
- Giám sát và thực hiện các vấn đề về quan hệ lao động - xử lý kỷ luật theo đúng quy định của công ty.
- Quản lý, mua sắm trang thiết bị, Công cụ dụng cụ cho chi nhánh theo đúng quy định đã được duyệt từ cấp trên.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Quản Trị Nhân Sự, Luật,...
- Thành thạo vi tính văn phòng (Word, Excel).
- Khả năng làm việc dưới áp lực cao, bảo mật thông tin.
- Trung thực, nhanh nhẹn, chịu khó, khả năng giải quyết vấn đề tốt.
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
Phúc lợi công việc
- Trao đổi khi phỏng vấn
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Từ khóa:
giám sát nhân sự16/08/2019
Tp Hồ Chí Minh
Trưởng nhóm / ban
Tiếng Việt
Cao đẳng
1 năm
Nữ, từ 27 tới 35 tuổi
Công ty TNHH Cao Phong (Siêu thị Điện máy - Nội thất Chợ Lớn)