HR Executive (HCM)

Chi nhánh Hồ Chí Minh - Công ty cổ phần Clever Group

Mức lương: Thỏa thuận Nơi làm việc: Tp Hồ Chí Minh Trình độ: Đại học Đã hết hạn

Click vào đây để xem tuyển dụng HR Executive mới nhất

Nộp đơn Lưu việc làm

Mô tả công việc

Vị trí: HR Executive (Nhân viên Nhân sự)
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1/ Công tác tuyển dụng
- Thực hiện quy trình tuyển dụng nhân viên theo yêu cầu Trưởng bộ phận
- Đăng tin tuyển dụng, sàn lọc hồ sơ, sắp xếp phỏng vấn ứng viên
- Liên hệ, làm việc với trường Đại học/ Cao đẳng và các cơ quan chức năng cho hoạt động tuyển dụng/ Tổ chức Ngày hội việc làm.
2/ Công Tác Hành Chính:
- Quản lý các giấy tờ nhân sự nội bộ (HĐTV, HĐLĐ, TTS...), Các thủ tục quản lý hành chính lao động
- Thực hiện mua sắm trang thiết bị công ty: văn phòng phẩm, chuyển phát nhanh, công đoàn
- Chăm lo đời sống nhân viên, tổ chức
- kết nối thực hiện các hoạt động nội bộ: liên hoan, sinh nhật, du lịch,...
- Báo cáo và thực hiện các công tác hành chính khác theo yêu cầu của Trưởng bộ phận

Yêu cầu công việc

- Nữ, Đam mê và mong muốn phát triển bản thân với nghề Nhân sự
- Kinh nghiệm trên 6 tháng kinh nghiệm về nhân sự tổng hợp (đã từng làm việc tại lĩnh vực marketing là lợi thế)
- Ngoại hình ưa nhìn, giọng nói dễ nghe, giao tiếp tốt, có khả năng kết nối nhân lực
- Nhanh nhẹn, chịu khó, có trách nhiệm cao trong công việc
- Tốt nghiệp các trường Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Quản lý lao động,… hoặc các ngành liên quan
- Các ứng viên sẽ có lợi thế với: khả năng Tiếng Anh, từng tổ chức event , có quan hệ rộng trong ngành là một lợi thế
- Thời gian làm việc: Từ thứ 2 đến thứ 6 và 1 buổi sáng thứ 7/tháng
Số lượng: 01
Địa chỉ làm việc: 27 Thăng Long, Phường 4, Quận Tân Bình, HCM
HỒ SƠ BAO GỒM
- Ứng viên vui lòng gửi CV (bản mềm) qua website
- Tiêu đề email: “HCM - HR Executive_ Họ và Tên”
- CV nêu rõ thông tin liên lạc (email, số điện thoại di động, địa chỉ,...) để tiện trong quá trình liên lạc của công ty.

Phúc lợi công việc

- Chế độ BHXH, BHYT theo quy định của nhà nước
- Thưởng các đợt lễ Tết (Tết dương, 30/4, 2/9, SN công ty) theo thâm niên nhân viên (20% - 25% lương)
- Du lịch 1 năm 2 lần
- Cơ hội tiếp cận công nghệ của Google, Facebook,…và các hình thức Marketing Online khác
- Cơ hội được đào tạo để phát triển nghề nghiệp
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động và phát huy được năng lực của bản thân