Nhân Viên Hành Chánh Nhân Sự

Công tác tuyển dụng:
• Thực hiện công tác tuyển dụng nhân sự theo yêu cầu;
• Xây dựng và lập kế hoạch tuyển dụng nhân sự của công ty;
• Xây dựng hệ thống tài liệu và công cụ hỗ trợ cho công tác tuyển dụng;
• Xây dựng nguồn dữ liệu ứng viên phù hơp nhu cầu tuyển dụng của công ty

Công tác đào tạo:
• Nghiên cứu, phân tích nhu cầu đào tạo của công ty;
• Lập kế hoạch, phối hợp tổ chức và triển khai các hoạt động đào tạo của công ty;
• Cập nhật, hoàn thiện chính sách, quy trình đào tạo và các biểu mẫu;
• Lưu trữ và cập nhật các thông tin đào tạo của nhân viên trong công ty;
• Lập báo cáo về tình hình tuyển dụng - đào tạo lên cấp trên theo định kỳ/yêu cầu;
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp.