Talent Acquisition Manager
Công ty Cổ phần Thủy Sản Việt Úc - Chi nhánh Thành phố Hồ Chí Minh
Mức lương: Thỏa thuận
Kinh nghiệm: 5 năm
Nơi làm việc: Tp Hồ Chí Minh
Trình độ: Đại học
Mô tả công việc
Purpose and scope
- Talent Acquisition Manager play a crucial role in attracting and retaining exceptional employees and support fully HRD in recruitments by planning strategy to attract talents in labor market, building up talent pool and effective Employer Branding (EB) foundation to respond all recruitment requirements.
- Manage recruitment activities and recruitment solution.
Performance
- Responsible for overall personnel recruiting and selecting activities to ensure adequate staffing at all levels.
- Ensure staffing requirements at all levels are met as directed by the company’s short- and long-term plans.
- Support line and departmental managers with advice on best practice recruitment and selection
- Develop and maintain an effective personnel advertising program for the purpose of maintaining high visibility with potential labor markets.
- Prepare other recruitment material depending on the type of organization - for example, brochures and further particulars.
- Screen application forms and short-listing applicants.
- Devise, run, and evaluate selection processes including interviews, personality questionnaires and various group activities.
HR planning
- Coordinate with departments, BU Heads to determine annual recruiting requirements.
- Coordinate with HRBP to update recruitment requirements: JD, OC, MRF…
- Internal & External talents pool with HRBP & other sourcing (outsourcing)
- Plan to organize MT program, internship program to build talent pool (external)
- Social Media (FB, career plan…) to connect candidates & others
- Manage database, analyze, and make recruitment report
Team Management
- Train, evaluate and elaborate career development plan for junior staff (Coaching team about recruiting skills, Employer branding activity…).
- Other activities according to job requirements and assigned by HRD
Customer satisfaction
- Meet all HR reports as per KPIs of Recruitment Team requested by head of BU
- Increase satisfaction of Hiring Manager by every single position
- Keep implementation strictly to support BU
- HRM system
- Ensure all information in HRMS are processed on time with high accuracy.
- Database of candidate
Reports
- Ensure all "recruitment reports " are updated on time, accuracy.
- Do training, coaching junior staff in professional (per year)
- Join CSR activities and other company meetings.
Yêu cầu công việc
- At least 5-year experience as same role
- Good knowledge of Aquaculture is preferable.
- University Degree/ Master degree is preferable
- English: Excellent in reading / listening/ writing/speaking
- Computer Skills: MS. Word, MS. Excel, MS. Power Point, Email, Internet.
- Social Media Knowledge, relevant industry network.
- Ability to develop strong relationships and work with Hire/ Lines Managers (internal) and partners, suppliers…(external)
Phúc lợi công việc
- Competitive salary and bonus, good compensation policy
- Social insurance, health insurance, unemployment insurance according to Labor Law
- Professional working environment, high promotion opportunities at work
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Nộp đơn 148 / 0
Công ty Cổ phần Thủy Sản Việt Úc - Chi nhánh Thành phố Hồ Chí Minh
Lầu 3, Tòa Nhà Lancaster, Số 22, Lê Thánh Tôn, P.Bến Nghé, Q1, TP.HCM
Quy mô: hơn 200 nhân viên
Ngày đăng tuyển
06/03/2024
06/03/2024
Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh
Tp Hồ Chí Minh
Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm
Nhân viên/ Có kinh nghiệm
Kỹ năng
Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ
Bất kỳ
Trình độ học vấn
Đại học
Đại học
Kinh nghiệm làm việc
5 năm
5 năm
Ứng viên
Nam nữ
Nam nữ
Trưởng phòng hành chính, nhân sự
Công ty Cổ phần Kỹ thuật First Green
Senior Accountant (Cooperated Staff)
Công ty TNHH Hakuhodo Việt Nam
Legal Intern
Công ty TNHH Hakuhodo Việt Nam
Chuyên viên Pháp chế (Tiếng Trung)
Công ty TNHH Hai Di Lao Viet Nam Holdings - Chi nhánh TPHCM
Chuyên viên Pháp lý cấp cao
Công ty Cổ phần Metub Việt Nam
Nhân viên Pháp chế
Công ty Cổ phần Công nghệ PREP
Trưởng phòng hành chính, nhân sự
Công ty Cổ phần Kỹ thuật First Green
Chuyên viên tuyển dụng và đào tạo (Tại Hà Nội - Thu nhập 12 - 16 triệu)
Công ty Cổ phần Xuất nhập khẩu và Thương mại Đài Linh
Chuyên viên giấy phép
Công ty Cổ phần Xuất nhập khẩu và Thương mại Đài Linh
Kế toán công nợ (Tại Hà Nội - Thu nhập 10 - 12 triệu)
Công ty Cổ phần Xuất nhập khẩu và Thương mại Đài Linh
Việc làm tương tự
Tuyển dụng Thư ký nghiệp vụ
Văn phòng công chứng Nguyễn Thành Mỹ
HR Staff
Công ty TNHH Hệ thống Truyền động Nidec (Việt Nam)
Quality and Compliance Officer
Công ty TNHH Bao bì giấy Quốc Tế L&E Việt Nam
Chuyên viên Pháp chế (và Tuân thủ kiêm Thư ký Hội đồng Quản trị)
Công ty Cổ phần Chứng khoán KAFI
CV, CVC Quản Lý Chất Lượng Xử Lý Nợ (Hà Nội)
Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng (VPBank)
Talent Acquisition Manager
Công ty Cổ phần Thủy Sản Việt Úc - Chi nhánh Thành phố Hồ Chí Minh
Nộp đơn
Công ty Cổ phần Thủy Sản Việt Úc - Chi nhánh Thành phố Hồ Chí Minh