Trưởng phòng tư vấn quản lý dự án

Công Ty Cổ Phần Kiến Trúc Kaiso

Mức lương: 10 - 20 triệu Kinh nghiệm: 1 năm Nơi làm việc: Tp Hồ Chí Minh

Trình độ: Cao đẳng Đã hết hạn

Click vào đây để xem tuyển dụng Trưởng phòng tư vấn quản lý dự án mới nhất

Nộp đơn Lưu việc làm

Tốt nghiệp cao đẳng trở lên ngành quản trị kinh doanh, kinh tế, ngoại thương, marketing hoặc ngành khác nhưng đã làm qua ngành bất động sản, xây dựng, trang trí nội thất. Sử dụng rất thành thạo phần mềm văn phòng Word, Excel, …
Chủ động cập nhật thông tin khách hàng từ các dự án tiềm năng mà công ty hướng tới như: Mảng xây dựng (nhà phố lớn, biệt thự); Mảng nội thất (Nhà phố, biệt thự, căn hộ chung cư).
Tư vấn khách hàng (từ danh sách công ty đưa về), khách từ phòng Marketing, khách từ phòng Sales hoặc tự tìm kiếm, để tư vấn về dịch vụ của công ty rồi chốt hợp đồng, chăm sóc khách hàng thường xuyên.
Sau khi chốt hợp đồng tiến hành lên kế hoạch thực hiện dự án, kiểm soát khối lượng báo giá, làm việc với thầu phụ thi công, thực hiện công tác thu chi, bàn giao và nghiệm thu dự án. Xử lý các công việc phát sinh liên quan đến quy trình thực hiện dự án.
Thiết lập, tổ chức, quản lý hoạt động của nhóm, hỗ trợ nhân viên tư vấn khách hàng & quản lý dự án tốt, tham mưu ban giám đốc để phát triển chiến lược kinh doanh của công ty. Có kỹ năng quản lý nhân sự tốt.

Kinh nghiệm: Có kinh nghiệm 1 năm trở lên công ty ngành xây dựng ở vị trí tương đương,…
Ưu tiên: Đọc hiểu bảng vẽ xây dựng – nội thất. Có khả năng tính toán số liệu, đàm phán khách hàng tốt, ngoại hình khá, giọng nói dễ nghe, kỹ năng giao tiếp tốt, không ngại đi lại.

Chế độ:

Giờ làm việc: 08h00 – 17h00 từ (thứ 2 – thứ 7). Thời gian duyệt tăng lương mỗi lần từ (3 tháng - 6 tháng).
Lương cứng từ 10.000.000/tháng - 20.000.000/tháng) tùy năng lực, hưởng 1.5 commission các dự án do mình quản lý; hưởng 0.5% commission gián tiếp của tất cả nhân viên cấp dưới.
Lương doanh thu: 40.000.000/tháng - 50.000.000/tháng (hưởng từ 0% đến 100%), dựa trên “doanh thu còn lại” quy đinh đạt gấp 100 lần so với lương, hưởng 2% commission trên tổng “doanh thu còn lại” của dự án do mình tư vấn chốt hợp đồng, hưởng 0.5% commission giám tiếp của tất cả nhân viên cấp dưới.
Phụ cấp điện thoại, hưởng các chế độ bảo hiểm theo quy định của luật lao động. Được nhận tiền thưởng cuối năm dựa vào quá trình công tác.