Tuyển dụng HR supervisor (Chuyên Môn C&B)
Công ty Cổ phần Monument Asia 69 Group
Mức lương: Thỏa thuận
Kinh nghiệm: 5 năm
Nơi làm việc: Tp Hồ Chí Minh
Trình độ: Đại học
Mô tả công việc
- Kiểm soát và vận hành các hoạt động liên quan nguồn nhân lực.
- Xây dựng quy trình liên quan đến hoạt động quản trị nguồn nhân lực.
- Lập kế hoạch tuyển dụng, cải tiến quy trình tuyển dụng, đánh giá nguồn nhân lực.
- Xây dựng và vận hành quy trình đạo tạo theo đúng yêu câu phát triển nguồn nhân lực.
- Tham mưu xây dựng và điều chỉnh Quy chế lương, thưởng, các chính sách đãi ngộ, phúc lợi và tổ chức thực hiện.
- Thiết lập hệ thống tiêu chuẩn năng lực, lộ trình phát triển nghề nghiệp cho nhân viên.
- Xây dựng kế hoạch hoạt động truyền thông nội bộ và các hoạt động đối ngoại để xây dựng hình ảnh công ty.
- Hỗ trợ, giám sát và vận hành cải tiến các hoạt động liên quan nguồn nhân lực: tuyển dụng, đánh giá, đào tạo, truyền thông, các hoạt động gắn kết.
- Thực hiện các báo cáo nhân sự theo yêu cầu của Ban Giám Đốc.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Ban Giám Đốc.
Yêu cầu công việc
- Nam/Nữ: tuổi từ 27 trở lên.
- Tốt nghiệp Đại học (Ưu tiên ứng viên tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị doanh nghiệp/Quản trị nhân sự).
- Có kiến thức chuyên môn và kỹ năng nhân sự tổng hợp: C&B, tuyển dụng và đào tạo.
- Kinh nghiêm: 5 năm trở lên.
- Có kinh nghiệm về quản lý nhân sự tại những công ty từ 100 nhân viên trở lên.
- Khả năng giao tiếp tốt.
- Thành thạo vi tính văn phòng.
- Hòa động, thân thiện, kết nối nhân viên.
- Tâm huyết, đam mê với ngành nhân sự và mong muốn trở thành HRM trong tương lai.
- Có tinh thần và trách nhiệm.
- Có khả năng phân tích tổng hợp.
- Có khả năng làm việc nhóm.
Phúc lợi công việc
- Thỏa thuận với công ty.
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Nộp đơn 801 / 7
Công ty Cổ phần Monument Asia 69 Group
DD-29, Tầng 2, Tòa nhà Lim 3, 29A Nguyễn Đình Chiểu - Phường Đa Kao - Quận 1 - TP Hồ Chí Minh
Quy mô: từ 50 - 99 nhân viên
Ngày đăng tuyển
15/12/2020
15/12/2020
Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh
Tp Hồ Chí Minh
Cấp bậc
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung
Ngành nghề
Nhân sự - Hành chính - Thư ký
Nhân sự - Hành chính - Thư ký
Kỹ năng
Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ
Bất kỳ
Trình độ học vấn
Đại học
Đại học
Kinh nghiệm làm việc
5 năm
5 năm
Ứng viên
Nam nữ, từ 27 tới 35 tuổi
Nam nữ, từ 27 tới 35 tuổi
Nhân viên Kế toán tổng hợp (Nữ - Lương upto 25 triệu - Làm tại Quận 3)
Công ty TNHH Thương Mại XNK Lynh Japan
Nhân viên Hành chính nhân sự (Lương 12 - 15 triệu - Làm tại quận 3 - Nữ)
Công ty TNHH Thương Mại XNK Lynh Japan
HR and Administration (Require English CV)
Công ty TNHH Marina Landscape Việt Nam
Nhân viên văn phòng (Sử dụng tiếng Anh)
Công ty TNHH Marina Landscape Việt Nam
Nhân sự tổng hợp
Công ty TNHH Beany Food
Nhân viên Kế toán tổng hợp (Nữ - Lương upto 25 triệu - Làm tại Quận 3)
Công ty TNHH Thương Mại XNK Lynh Japan
Nhân viên Hành chính nhân sự (Lương 12 - 15 triệu - Làm tại quận 3 - Nữ)
Công ty TNHH Thương Mại XNK Lynh Japan
Thư ký Công chứng viên
Văn phòng Công chứng Dương Thị Bích Trâm
Thực tập sinh Pháp lý
Công ty Luật TNHH Vietvalue
HR and Administration (Require English CV)
Công ty TNHH Marina Landscape Việt Nam
Việc làm tương tự
Tuyển dụng Thư ký nghiệp vụ
Văn phòng công chứng Nguyễn Thành Mỹ
HR Staff
Công ty TNHH Hệ thống Truyền động Nidec (Việt Nam)
Nhân viên Hành chính nhân sự (Lương 12 - 15 triệu - Làm tại quận 3 - Nữ)
Công ty TNHH Thương Mại XNK Lynh Japan
Thư ký Công chứng viên
Văn phòng Công chứng Dương Thị Bích Trâm
HR and Administration (Require English CV)
Công ty TNHH Marina Landscape Việt Nam
Tuyển dụng HR supervisor (Chuyên Môn C&B)
Công ty Cổ phần Monument Asia 69 Group
Nộp đơn
Công ty Cổ phần Monument Asia 69 Group