Mô tả công việc

- Manage all HR activities of Retail Business, such as set-up company regulation, etc.

- Travel to visit employees in Nha Trang, Da Nang, Can Tho and Hanoi with the company

- Have good knowledge in Labor Law

- Recruit new employees via various channels

- Create new activities for employee relation and happy workplace

- Able to identify HR action plan and follow-up the results

- Able to be good consultant in HR issues with managers and employees.

- Prepare monthly HR reports for the company.

- Analyze manpower model, turnover rate and labor productivity every month.

Yêu cầu công việc

- Age: over 25 year olds with at least 2 years’ experience in human resources management

- Education: Bachelor Degree in related field

- Comfortable on travelling nationwide

- Able to co-operate with the others well

- Good service-mind

- Proactive & adaptive & teamwork

- Mature and be able to work independently

- Analytical and problem-solving skills

- Confidentiality, Responsible & Commitment

- Creativity, Deployment & Execution

- Good command of written and spoken English

Phúc lợi công việc

- Exchange added in the interview.

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 238 / 0
Từ khóa:
HR Executive
Logo Công ty TNHH Giấy Kraft Vina (SCG) Công ty TNHH Giấy Kraft Vina (SCG)
Lầu 10 tòa nhà An Phú, 117-119 Lý Chính Thắng, Phường 7, Quận 3, Tp.HCM/ Lô D-6A-CN, khu công nghiệp Mỹ Phước 3 - Phường Thới Hòa - Thị Xã Bến Cát - Bình Dương
Quy mô: hơn 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
28/12/2019

Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh

Cấp bậc
Quản lý


Kỹ năng
Tiếng Anh

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Anh

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
2 năm

Ứng viên
Nam nữ, từ 25 tuổi
Tuyển HR Executive [Retail Business, CBM]
Công ty TNHH Giấy Kraft Vina (SCG)
Nộp đơn