Mô tả công việc

- Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng, lập thông báo tuyển dụng trên các phương tiện báo chí, trang web tuyển dụng hoặc thông tin nội bộ đáp ứng yêu cầu của việc tuyển dụng
- Tạo nguồn ứng viên, chủ động dự phòng nguồn ứng viên đáp kịp thời nhu cầu tuyển dụng của các khối/bộ phận
- Sàng lọc, phỏng vấn sơ tuyển, cho ứng viên thực hiện các bài test, kiểm tra chuyên môn (nếu có), đánh giá, chọn lựa ứng viên phù hợp với yêu cầu tuyển dụng và đáp ứng tiến độ tuyển dụng
- Sắp xếp phỏng vấn chuyên môn (vòng 2/3-nếu có)
- Thực hiện công tác hội nhập môi trường làm việc cho nhân viên mới
- Lập các báo cáo kết quả thẩm định nhân thân
- Phối hợp, theo dõi đánh giá và hỗ trợ nhân sự mới trong giai đoạn thử việc: khả năng chuyên môn, ý thức tuân thủ NQQĐ, định hướng phát triển trong tương lai

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp TC, CĐ ưu tiên ngành Quản trị nguồn nhân lực
- Ít nhất 1 năm kinh nghiệm tuyển dụng, ưu tiên tại các ngân hàng/tổ chức tài chính.
- Am hiểu công tác chọn lọc, tuyển dụng nhân sự
- Kỹ năng thu hút ứng viên, tạo nguồn

Phúc lợi công việc

- Được giao quyền hạn của Nhân viên tuyển dụng theo đúng Chính sách Phân quyền của công ty;
- Được quyền cảnh báo những rủi ro trong công tác tuyển dụng nhân sự lên cấp có thẩm quyền

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 602 / 0
Logo Công ty Cổ phần Tư vấn Đầu tư Kim An Công ty Cổ phần Tư vấn Đầu tư Kim An
353-355 An Dương Vương, P.3, Q.5, TP HCM
Quy mô: hơn 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
20/03/2019

Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm


Kỹ năng
search cv, Phỏng vấn

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Việt

Trình độ học vấn
Cao đẳng

Ứng viên
Nam nữ, từ 22 tới 30 tuổi
Tuyển Nhân viên tuyển dụng
Công ty Cổ phần Tư vấn Đầu tư Kim An
Nộp đơn