Tuyển Trưởng Phòng Marketing
Trình độ: Cao đẳng
Mô tả công việc
I. Lập kế hoạch
- Nghiên cứu thị trường tiềm năng, đề xuất các hoạt động xúc tiến thương mại, hỗ trợ xuất khẩu các sản phẩm thuộc ngành phân bón.
- Xây dựng chiến lược, kế hoạch phát triển thương hiệu cho công việc đầu tư vào ngành phân bón của Công ty.
- Hoạch định kế hoạch truyền thông, quảng bá đầu tư vào ngành phân bón của Công ty.
- Hoạch định chiến lược, kế hoạch truyền thông, quảng cáo, chiêu thị, tài trợ, tổ chức sự kiện, khuyến mãi, chính sách chăm sóc khách hàng,... phù hợp với từng giai đoạn của dự án.
- Xây dựng, thiết kế, quản lý hệ thống nhận diện thương hiệu Công ty Cổ phần Phân bón Hà Lan.
- Xây dựng chiến lược, kế hoạch truyền thông và ngân sách truyền thông cho Công ty.
- Lập kế hoạch tài trợ các hoạt động xã hội, tài trợ thể thao...
- Xây dựng kênh truyền thông nội bộ bằng nhiều hình thức.
- Xây dựng kênh truyền thông hai chiều nhằm cung cấp thông tin, trả lời thắc mắc của cổ đông, hạn chế thông tin sai lệch và các tin đồn bất lợi.
II. Tổ chức thực hiện
- Triển khai kế hoạch truyền thông, quảng bá đầu tư vào ngành phân bón của Công ty.
- Phối hợp với các Phòng/Bộ phận chức năng định vị sản phẩm, phân khúc thị trường, xác định sự khác biệt của sản phẩm và dịch vụ.
- Phối hợp với Phòng Hành chính - Nhân sự xây dựng và quản lý cơ sở dữ liệu của cổ đông, phân loại cổ đông và đề xuất các chính sách chăm sóc cổ đông (nếu có).
- Huấn luyện, đào tạo đội ngũ nhân lực trong lĩnh vực marketing, phát triển thương hiệu.
- Thường xuyên thực hiện các kế hoạch nghiên cứu thị trường, phát triển sản phẩm mới từ đó xây dựng kế hoạch đáp ứng được nhu cầu thật của thị trường và thoả mãn được sức mua của người tiêu dùng, cùng phối hợp với Phòng Bán hàng và Phòng Nghiên cứu & Phát triển - Kiểm soát chất lượng trình cho Ban Tổng Giám đốc phê duyệt các kế hoạch sản xuất các chủng loại sản phẩm mới để tung ra thị truờng nhằm mang lại hiệu quả cho Công ty.
- Thực hiện việc đăng ký với các Cơ quan nhà nước có thẩm quyền để hợp quy, hợp chuẩn các sản phẩm phân bón đã sản xuất trước khi đưa ra ngoài thị trường.
III. Kiểm tra - Giám sát
- Kiểm soát, đo lường sức khỏe thương hiệu ngành và sản phẩm.
- Kiểm soát việc sử dụng thương hiệu của các Phòng/Bộ phận/Nhà máy sản xuất.
- Kiểm soát, đánh giá hoạt động xây dựng thương hiệu Công ty Cổ phần Phân bón Hà Lan, có kế hoạch điều chỉnh phù hợp.
IV. Hệ thống báo cáo - Đánh giá
- Phân tích dự báo kịp thời nhu cầu thị trường, đối thủ, và tác động các chính sách kinh tế của chính phủ, của tình hình thế giới đối với ngành nghề Công ty đang kinh doanh, phối hợp Phòng Bán hàng và Phòng Nghiên cứu & Phát triển - Kiểm soát chất lượng để xây dựng kế hoạch sản xuất kinh doanh cho chính xác, hiệu quả, trình Ban Tổng Giám đốc phê duyệt và tổ chức triển khai thực hiện.
- Thu thập dữ liệu (đầy đủ, chính xác, kịp thời), phân tích và đánh giá kết quả thực hiện mục tiêu, kế hoạch và các quá trình liên quan đến hoạt động Marketing nhằm xác định xu hướng để xây dựng, điều chỉnh kế hoạch phù hợp, đạt được mục tiêu mà Ban Tổng Giám đốc đã giao.
Yêu cầu công việc
Trình độ Học vấn:
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Marketing/ QTKD
Kỹ năng:
- Kỹ năng lập kế hoạch; Kỹ năng thuyết trình và đàm phán tốt; Nhạy bén với xu hướng thị trường, linh hoạt và sáng tạo ; Kỹ năng phát hiện, phân tích và quản lý rủi ro; Kỹ năng ra quyết định & giải quyết vấn đề; Kỹ năng tổ chức thực hiện, phân công giao việc và giám sát thực hiện theo mục tiêu; Kỹ năng hướng dẫn, đào tạo và phát triển nhân viên; Kỹ năng Quản lý và lãnh đạo; Kỹ năng giao tiếp tốt; Kỹ năng tin học tốt: tin học văn phòng ( Word, Excel, Power Point...), Internet; Ngoại ngữ.
Thái độ/Hành vi:
- Trách nhiệm, tự tin, khả năng sáng tạo, khả năng thích nghi, linh động.
- Am hiểu về kiến thức Marketing và xây dựng thương hiệu; Am hiểu về hệ thống kênh phân phối, luật quảng cáo liên quan đến ngành nghề và sản phẩm của Công ty.
Kinh nghiệm:
- Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Ưu tiên có kinh nghiệm đã làm về Phân bón
Phúc lợi công việc
- Cơ hội huấn luyện: Được công ty tổ chức đào tạo nâng cao kỹ năng thường xuyên.
Phúc lợi:
- Được thưởng tháng lương 13 + 14 và chia hiệu quả giữa năm nhiều nhất 1 tháng lương.
- Cơ hội thăng tiến cao.
- Đi du lịch 1 năm 1 lần
- Khám sức khỏe định kỳ
- Cấp đồng phục hàng năm
Phụ cấp khác:
- Phụ cấp ăn trưa
- Có xe đưa rước từ (Ngã tư Bảy Hiền - Nguyễn Tri Phương - Phạm Hùng) Công ty chỉ cách Quận 7 tầm 7-8 cây số
- Ngày nghỉ: Nghỉ tết dài
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Nộp đơn 239 / 0
Từ khóa:
Trưởng Phòng Marketing
Công ty Cổ phần phân bón Hà Lan
Lô F2A, đường số 2, KCN Tân Kim, xã Tân Kim, huyện Cần Giuộc, tỉnh Long An
Quy mô: từ 100 - 200 nhân viên
Tuyển dụng Cố vấn Pháp chế
Chi nhánh Công ty Cổ phần Sản xuất - Xuất nhập khẩu Organic Herbs Group
Thực tập sinh ngành Luật
Văn phòng Thừa phát lại Long An
Cán bộ Pháp lý dự án (Kiêm giải phóng mặt bằng)
Công ty Cổ phần Phúc Long Vân
Nhân viên hành chính, tổng vụ
Công ty TNHH Kính Mắt Sun Yuan (Việt Nam)
Nhân viên Pháp lý
Công ty Trách Nhiệm Hữu Hạn Khoa Học Kỹ Thuật Evergreen Việt Nam
Nhân viên tuyển dụng
Công ty Cổ phần Thịnh Cường
Phó phòng HCNS
Công ty Cổ phần Thịnh Cường
Kế toán tổng hợp (Kiêm Kế toán trưởng)
Công ty TNHH Thương Mại ABICO Việt Nam
Chuyên viên Hành chính nhân sự (Thành thạo tiếng Trung)
Công ty TNHH Thương Mại ABICO Việt Nam
Kế toán tổng hợp
Công ty Cổ phần Đầu tư T&A
Việc làm tương tự
Content Marketing
Công ty Luật TNHH Võ & Cộng Sự
Chuyên viên Hành chính, Pháp chế (Đi làm ngay)
Công ty Cổ phần Aitec Metals
Trợ lý
Công ty TNHH Đại Lý Thuế TN
Thực Tập Sinh Media Marketing
Công ty TNHH Thương Mại Dịch Vụ Kinh Doanh Nhất Tín (Express Cafe)
Marketing Staff
Công ty Cổ phần Thép Posco Yamato Vina
Tuyển Trưởng Phòng Marketing
Công ty Cổ phần phân bón Hà Lan
Nộp đơn
Công ty Cổ phần phân bón Hà Lan