Xem công việc liên quan tiếp theo

C&B Manager

Công ty Cổ phần Tập đoàn CT Group

Mức lương: Thỏa thuận Kinh nghiệm: 5 năm Nơi làm việc: Tp Hồ Chí Minh Trình độ: Đại học Đã hết hạn

Click vào đây để xem tuyển dụng C&B Manager mới nhất

Nộp đơn Lưu việc làm

Phúc lợi dành cho bạn

Lương tháng 13

Chính sách chăm sóc sức khỏe định kỳ

Laptop hoặc máy tính bàn theo vị trí

Mô tả công việc

- Xây dựng, tổ chức triển khai và kiểm soát việc thực hiện quy định, quy trình, chính sách tiền lương & chế độ phúc lợi của Tập Đoàn.
- Cập nhật quy định, chính sách pháp luật về tiền lương, BHXH, thuế TNCN và phổ biến thực hiện toàn Tập Đoàn.
- Cập nhật thông tin lương từ các báo cáo, khảo sát lương của thị trường hàng năm và đánh giá việc thực hiện chính sách lương Tập Đoàn.
- Tư vấn cho các khối về chính sách tiền lương và chế độ phúc lợi.
- Xây dựng và kiểm soát việc thực hiện kế hoạch chi phí lương-phúc lợi toàn hệ thống.
- Đào tạo, hướng dẫn nghiệp vụ tiền lương cho trưởng nhóm, chuyên viên C&B tại Tập Đoàn.
- Tiếp nhận và xử lý những trương hợp tồn động về chính sách, phúc lợi của Tập Đoàn.
- Công việc trao đổi chi tiết trong buổi phỏng vấn.

Yêu cầu công việc

- Trình độ: tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên các chuyên ngành về Nhân sự, Luật, Kinh tế.
- Kiến thức: Có kiến thức chuyên sâu về các phương pháp, nguyên tắc xây dựng chính sách lương - phúc lợi; Nắm vững kiến thức về pháp Luật Lao động, Bảo hiểm xã hội, Y tế, Thất nghiệp, Thuế Thu nhập cá nhân.
- Có hiểu biết và kinh nghiệm thực hiện các thủ tục hành chính với cơ quan quản lý Nhà nước liên quan đến người lao động.
- Khả năng: xây dựng quy định, quy trình, chính sách lương-phúc lợi theo đặc thù của từng ngành nghề.
- Có kỹ năng huấn luyện - đào tạo; Khả năng Tiếng Anh.
- Có kinh nghiệm xây dựng chính sách lương - phúc lợi; trên 5 năm đảm nhiệm công tác quản lý tiền lương ở các công ty có quy mô lớn