Mô tả công việc

1. Support C&B Team in daily attendance records for salary calculation.
2. Support C&B Team in Social, Health and Unemployment Insurance management.
3. In charge of employment document:
- Probation assessment
- Labour contract renewal
- Labour contract appendix, etc
4. Other HR-related jobs as assigned by manager.

Yêu cầu công việc

• University/ College graduate
• Minimum 1 year experience in C&B
• Good command of Microsoft Office, especial Excel
• Good understanding of Labour Code, Insurance, PIT...
• Good proficiency of English (4 skills)
• Good communication, flexible and adaptable
• Willingness & excellent to handle paperwork

Phúc lợi công việc

• 100% salary in probation time
• Competitive salary package with annual salary review and performance bonus twice a year
• Life support, languages allowance (English & Japanese) etc.
• Health Insurance Package
• Company bus pick up
• All Sundays & 02 Saturdays off per month
• Training courses from company and Panasonic Group
• Career development opportunity by internal recruiting program

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 424 / 0
Logo Công Ty TNHH Panasonic Việt Nam Công Ty TNHH Panasonic Việt Nam
Plot J1-J2 Thang Long Industrial Park, Dong Anh Dist., Hanoi (company bus available) / Floor 7, E-Town 1 Building, 364 Cong Hoa Str., W.13, Tan Binh Dist., HCMC.
Quy mô: hơn 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
12/10/2021

Nơi làm việc
Hà Nội

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ

Trình độ học vấn
Cao đẳng

Kinh nghiệm làm việc
1 năm

Ứng viên
Nam nữ
C&B Staff
Công Ty TNHH Panasonic Việt Nam
Nộp đơn