Cần tuyển Giám Sát Bán Hàng (Khu Vực Miền Đông)

- Quản lý các nhân viên và NPP được công ty giao phó;
- Hướng dẫn, đào tạo và hỗ trợ giải quyết những khó khăn đối với tất cả nhân viên do mình quản lý;
- Nắm bắt kịp thời tình hình thị trường, đối thủ cạnh tranh, các chương trình khuyến mãi của đối thủ nhằm đưa ra đề xuất giải quyết, hỗ trợ nhân viên và NPP;
- Báo cáo kịp thời những khó khăn, tồn đọng của nhân viên và NPP để cấp trên thảo luận đưa ra hướng khắc phục nhanh nhất;
- Theo dõi tình hình hoạt động của team do mình quản lý, có kế hoạch hỗ trợ nhân viên để hoành thành nhiệm vụ được giao;
- Đề xuất chương trình khuyến mãi phù hợp theo tình hình thực tế trong khu vực để tăng trưởng doanh số bán, phát triến SKU;
- Tổ chức các cuộc họp cùng team do mình quản lý theo tuần, tháng, quý nhằm đánh giá kết quả, đưa ra hướng phát triển cho khu vực, cho nhân viên;
- Tuân thủ các quy định của công ty, cấp trên yêu cầu;
- Luôn có kế hoạch cụ thể, chiến lược phát triển đội ngũ nhân sự. Hoàn thành nhiệm vụ theo tuần, tháng, quý kinh doanh do công ty giao phó;
- Hiểu biết và truyền đạt đến nhân viên để họ nắm và hiểu rõ các tiêu chí đề ra từ công ty. Giúp họ đạt được kết quả tốt nhất.