Cần tuyển Trưởng Nhóm Nhân Sự

- Hỗ trợ HR - EDUCO xây dựng thang bảng lương .
- Thu thập hồ sơ, chứng từ, giấy tờ,… để giúp nhân viên/giáo viên làm thẻ ngân hàng, quyết toán thuế TNCN, hưởng chế độ BHXH.
- Ban hành các quyết định điều chỉnh lương đến NLĐ .
- Cập nhật biến động nhân sự hàng tháng và xác nhận lên hệ thống phần mềm nhân sự.
* Đánh giá nhân viên và Xây dựng kế hoạch nhân lực
- Xây dựng định biên nhân sự cơ sở .
- Triển khai kế hoạch đánh giá nhân viên/giáo viên định kỳ .
- Hỗ trợ HR-EDUCO xây dựng kế hoạch đánh giá nhân viên/giáo viên định kỳ.
* Tuyển dụng nhân lực.
- Xác định nhu cầu tuyển dụng, xây dựng kế hoạch tuyển dụng và thực hiện triển khai công tác Tuyển dụng.
- Tiến hành đào tạo và bàn giao nhân viên/ giáo viên cho các cơ sở.
* Quan hệ lao động.
- Xây dựng bộ quy chế, quy định, quy trình, các văn bản nội bộ,…
- Giải quyết các thủ tục nghỉ việc, vi phạm nội quy, các khiếu lại của lao động.
- Quản lý hồ sơ nhân sự bản cứng và trên phần mềm nhân sự, thực hiện các quyết định nhân sự
- Báo cáo nhân sự định kỳ cho ban giám đốc và HR- EDUCO, ban hành, phổ biến các quyết định của công ty.
* Quản lý hồ sơ lao động Người nước ngoài.
- Hỗ trợ NLĐ nước ngoài các thủ tục pháp lý: Giấy phép lao động, VISA, thẻ tạm trú,…
- Hỗ trợ các thủ tục hành chính cho NNN: Bảo hiểm sức khỏe, thuê nhà, đặt vé máy bay, giấy phép lái xe,..
* Quản lý, giám sát nhóm nhân viên nhân sự cấp dưới.
- Hướng dẫn hoàn thành yêu cầu công việc và chỉ dẫn phương pháp làm việc hiệu quả
- Kiểm tra, giám sát, yêu cầu nhân viên làm việc tập trung và nghiêm túc
- Nghiệm thu kết quả làm việc của nhân viên cấp dưới trực tiếp
- Đánh giá kết quả làm việc và thái độ của nhân viên cấp dưới trực tiếp để hỗ trợ khối Nhân sự đánh giá năng lực nhân viên