Chuyên viên Đào tạo

Công ty TNHH Giải pháp công nghệ Zozin

Mức lương: 10 - 15 triệu Kinh nghiệm: 2 năm Nơi làm việc: Hà Nội

Trình độ: Cao đẳng Đã hết hạn

Click vào đây để xem tuyển dụng Chuyên viên Đào tạo mới nhất

Nộp đơn Lưu việc làm

Tham mưu, tư vấn cho Trưởng phòng HCNS trong công tác đào tạo.
Phân tích, xác định nhu cầu đào tạo và lập kế hoạch đào tạo theo tháng, quý, năm theo yêu cầu của công ty và các phòng/ban/đơn vị, kinh phí đào tạo.
Tham gia soạn thảo, đề xuất liên quan các quy trình, quy định, tài liệu liên quan đến công tác đào tạo.
Xây dựng, biên soạn nội dung đào tạo, lên chương trình đào tạo theo kế hoạch.
Thực hiện đào tạo nâng cao năng lực, đào tạo hội nhập, đào tạo kỹ năng cho CBNV.
Tham gia xây dựng khung năng lực để đánh giá nhân viên và xây dựng kế hoạch đào tạo phù hợp.
Tìm hiểu, nghiên cứu các khóa học, đào tạo bên ngoài để tham vấn cho Trưởng phòng và Ban giám đốc các khóa học phù hợp với các cấp.
Thực hiện đánh giá năng lực nhân sự định kỳ và đột xuất để có kế hoạch và chương trình đào tạo phù hợp.
Xây dựng hệ thống kiểm soát, đánh giá sau đào tạo, Quản lý hồ sơ đào tạo.
Tham gia vào các hoạt động truyền thông nội bộ, gắn kết đội ngũ.
Báo cáo đào tạo và thực hiện các công việc khác được giao của Trưởng phòng và BGĐ Công ty.

Trình độ: Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học các chuyên ngành như Quản trị nhân lực, Quan hệ lao động... và các chuyên ngành khác liên quan
Kinh nghiệm: Tối thiểu 2 năm ở vị trí tương đương
Kiến thức: Có am hiểu Luật lao động và các quy định của pháp luật liên quan. Nắm vững các tiêu chí thực hiện công việc
Thái độ: Trung thực, cẩn trọng, có tinh thần trách nhiệm cao. Có ý chí cầu tiến trong công việc
Tin học: sử dụng thành thạo các ứng dụng tin học văn phòng (Word; Excel; Powerpoint; …)
Thời gian làm việc: Full-time (8h - 17h30) từ thứ 2 đến thứ 7, nghỉ trưa 1h30p

Lương thỏa thuận, thưởng và các chế độ phúc lợi khác theo quy định của Công ty; chế độ nghỉ mát, phép năm.
Được làm việc trong môi trường thân thiện, năng động, cầu tiến, đảm bảo đầy đủ các trang thiết bị, vật dụng… phục vụ tốt nhất cho công việc.
Được đào tạo, nâng cao về chuyên môn, kỹ năng nghiệp vụ và các kỹ năng mềm khác.
Được đóng BHXH, BHYT.... theo quy định của nhà nước
Được tham gia các chương trình hoạt động tập thể du lịch liên hoan, các lớp đào tạo chuyên sâu, các sự kiện nội bộ của cơ sở và nhiều chế độ khác sẽ trao đổi khi phỏng vấn.
Nghỉ phép Lễ Tết theo quy định Pháp luật.