Mô tả công việc

- Triển khai và giám sát việc tuân thủ nội quy làm việc của nhân viên
- Chấm công, tính lương và các chế độ chính sách khác cho cán bộ công nhân viên
- Thay mặt công ty tuyên truyền và giải đáp những thắc mắc của người lao động về các chính sách của Công ty, cũng như những chính sách và quyền lợi của người lao động, theo quy định của pháp luật (lương, thưởng, BHYT, BHXH, ...)
- Hỗ trợ Trưởng BP Nhân sự trong việc tuyển dụng nhân viên (tìm kiếm ứng viên, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn …)
- Triển khai thực hiện các chương trình đào tạo, tập huấn nâng cao kỹ năng, kiến thức cho nhân viên
- Theo dõi việc cấp phát và sử dụng hiệu quả đồng phục, trang thiết bị bảo hộ lao động
- Theo dõi việc khám sức khỏe và tập huấn kiến thức ATVSTP cho nhân viên
- Đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao năng suất lao động
- Hỗ trợ Trưởng BP Nhân sự trong việc xây dựng và triển khai các chương trình phúc lợi cho nhân viên: lễ, tết, sinh nhật, các hoạt động vui chơi giải trí, hoạt động đoàn hội …

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các ngành, ưu tiên quản trị nhân lực/ luật/ kinh tế/ngoại thương...
- Nắm rõ các chính sách pháp luật về lao động: Luật lao động, BHYT, BYXH …
- Nhanh nhẹn hoạt bát, Có khả năng giao tiếp truyền đạt tốt
- Có khả năng làm việc độc lập và chịu được áp lực cao.

Phúc lợi công việc

- Trao đổi khi phỏng vấn

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 341 / 13
Logo Công ty TNHH Thảo Hà Công ty TNHH Thảo Hà
Số 53 Duy Tân, Phường 15, Quận Phú Nhuận, Tp Hồ Chí Minh
Quy mô: hơn 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
23/09/2019

Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ

Trình độ học vấn
Cao đẳng

Ứng viên
Nam nữ, từ 22 tới 35 tuổi
Chuyên Viên Hành Chánh Nhân Sự
Công ty TNHH Thảo Hà
Nộp đơn