Mô tả công việc

1. Lương và Phúc lợi:

  • Tính lương và các chế độ chính sách / phúc lợi có liên quan.
  • Thực hiện các nghiệp vụ liên quan đến thuế Thu nhập cá nhân.
  • Thực hiện việc ký kết và theo dõi hợp đồng lao động cho toàn công ty. Theo dõi ngày nghỉ phép năm của người lao động toàn công ty.
  • Thực hiện các thủ tục bổ nhiệm, bãi nhiệm, điều chuyển, thôi việc…
  • Thực hiện các nghiệp vụ liên quan đến bảo hiểm bắt buộc và bảo hiểm phúc lợi (Bảo hiểm nhân thọ, Bảo hiểm sức khỏe, Bảo hiểm tai nạn... )
  • Cập nhật và báo cáo thường xuyên các quy định về Luật lao động, BHXH, BHYT, thuế TNCN, ... và đề nghị điều chỉnh các chính sách nhân sự liên quan (nếu có) cho Trưởng Bộ phận.
  • Theo dõi tình trạng các loại Hợp đồng Lao động.
  • Tổng hợp đánh giá Nhân sự.
  • Tổ chức đánh giá Nhân sự.

2. Hỗ trợ tuyển dụng:

  • Tổng hợp yêu cầu tuyển dụng của các Bộ phận.
  • Đăng các tin tuyển dụng lên các nguồn.
  • Tiếp nhận Hồ sơ và chọn lọc các Hồ sơ phù hợp.
  • Xây dựng Database dữ liệu ứng viên.
  • Xếp lịch hẹn với Phỏng vấn viên và mời phỏng vấn các ứng viên phù hợp.
  • Set up phòng phỏng vấn và chuẩn bị các bài test liên quan;
  • Cập nhật tình hình phỏng vấn cho BoD.
  • Thực hiện các thủ tục liên quan đến việc tiếp nhận NVM.
Yêu cầu công việc

1. Yêu cầu về kiến thức:

  • Kiến thức về pháp luật lao động, BHXH, BHYT, Luật doanh nghiệp.
  • Kiến thức về các chế độ đãi ngộ nhân sự hiện đại.
  • Kiến thức xây dựng Trả lương theo KPIs & 3P.
  • Kiến thức về xây dựng hệ thống dữ liệu nhân sự.

2. Yêu cầu về kỹ năng:

  • Kỹ năng viết văn
  • Tư duy logic
  • Kỹ năng giải quyết mâu thuẫn
  • Kỹ năng Phân tích – Tổng hợp
  • Thành thạo các kỹ năng Microsoft Office.
  • Có khả năng giao tiếp tốt, giọng nói dễ nghe, lưu loát.
  • Kỹ năng xây dựng và phát triển mối quan hệ.
  • Kỹ năng đàm phán, ra quyết định.

3. Yêu cầu về thái độ:

  • Tinh thần xây dựng nhóm, sẵn sàng hỗ trợ.
  • Tự tin ra quyết định.
  • Tinh thần cải tiến liên tục.
  • Tinh thần trách nhiệm cao với công việc.
  • Thời gian thử việc: 02 tháng
  • Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 7 (buổi sáng)
Phúc lợi công việc
  • Máy tính xách tay
  • Bảo hiểm theo quy định
  • Du lịch
  • Phụ cấp
  • Du lịch nước ngoài
  • Đồng phục
  • Thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Công tác phí
  • Phụ cấp thâm niên
Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 455 / 1
Logo Công ty TNHH 4U Tours & Travel (4U Tours) Công ty TNHH 4U Tours & Travel (4U Tours)
Giay Viet Plaza, 180 Ly Chinh Thang Street, 2nd Floor Ward 9, District 3, Ho Chi Minh City
Quy mô: từ 20 - 49 nhân viên

Ngày đăng tuyển
03/07/2018

Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Việt

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
2 năm

Ứng viên
Nam nữ
Chuyên viên Nhân sự
Công ty TNHH 4U Tours & Travel (4U Tours)
Nộp đơn