Chuyên viên nhân sự cao cấp (HR senior)

- Chuyên viên nhân sự cao cấp (HR Senior) là người trợ giúp Trưởng phòng nhân sự phát triển và triển khai các chiến lược nhân sự phù hợp với chiến lược kinh doanh tổng thể, giúp giải quyết các yêu cầu, khiếu nại hoặc các vấn đề khác liên quan tới bộ phận Nhân sự.
- Các công việc chính
- Xây dựng và thực hiện chiến lược nhân sự phù hợp với chiến lược kinh doanh tổng thể trong từng giai đoạn phát triển của công ty.
- Hiểu và thực hiện các bước xây dựng thẻ điểm hạng A để tuyển dụng nhân viên.
- Hiểu và thực hiện các bước xây dựng khung năng lực cho nhân viên.
- Hiểu và thực hiện các bước xây dựng KPIs dựa trên MBO-OGSM.
- Có khả năng xây dựng và thực hiện Báo cáo nhân sự (HR report)
- Hỗ trợ Ban Giám đốc ra quyết định thông qua các số liệu về nhân sự.
- Xây dựng và quản lý kế hoạch lương thưởng, chế độ đãi ngộ và phúc lợi cho nhân viên.
- Quản lý và xây dựng văn hóa doanh nghiệp.
- Đảm bảo tuân thủ pháp luật trong hoạt động quản trị nguồn nhân lực.