Chuyên viên Nhân sự (Chuyên tuyển dụng)

Công ty Cổ phần Phương tiện Điện thông minh Selex

Mức lương: Trên 17 triệu Kinh nghiệm: 3 năm Nơi làm việc: Hà Nội Trình độ: Đại học Hết hạn trong hôm nay

Click vào đây để xem tuyển dụng Chuyên viên Nhân sự mới nhất

Nộp đơn Lưu việc làm

Thực hiện tuyển dụng các vị trí tại công ty sản xuất xe máy điện: điện tử, cơ khí, phần mềm, văn phòng, sản xuất...ví dụ các vị trí như: Kỹ sư điện tử số, kỹ sư điện tử công suất, Kỹ sư cơ khí, Kỹ sư lập trình nhúng, Lập trình viên backend, IOT, ...Nhân viên Cung ứng, Nhân viên EHS, Nhân viên Pháp chế...
Xây dựng thương hiệu tuyển dụng của công ty và của cá nhân, thu hút và mở rộng nguồn ứng viên tiềm năng
Khai thác, tìm nguồn ứng viên trên các kênh tuyển dụng, đặc biệt là kênh Linkedin đối với các lĩnh vực ngành nghề đặc thù về điện tử, phần mềm, cơ khí…
Thiết lập mối quan hệ và tổ chức hoạt động tuyển dụng tại các đơn vị đào tạo (đại học/ cao đẳng)
Tham gia quá trình đào tạo hội nhập nhân sự mới
Quản trị và thực hiện hoạt động báo cáo công việc hàng tuần
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng bộ phận.

Chuyên môn: Tốt nghiệp các ngành liên quan đến hành chính, nhân sự, luật, kinh tế, tài chính, quản trị kinh doanh …
Kinh nghiệm: Ít nhất 03 năm trong lĩnh vực tuyển dụng, có thành tích tốt. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong tuyển dụng nhân sự các ngành kỹ thuật tuyển về mảng IT, Software, Hardware, Cơ khí.
Có khả năng giao tiếp và đối ngoại tốt; tính cách vui vẻ, dễ gần
Chủ động và sáng tạo trong công việc
Thành thạo các kênh tuyển dụng phổ biến hiện nay, đặc biệt Linkedin
Có tinh thần làm việc tận tâm, quyết liệt và có trách nhiệm

Được làm việc tại công ty tiên phong trong lĩnh vực xe điện thông minh và các giải pháp năng lượng cho phương tiện giao thông.
Được tham gia vào dự án khởi nghiệp tham vọng với đội ngũ nhân sự chất lượng cao, có lý tưởng và tâm huyết
Thu nhập: Thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm, đến 17 triệu/tháng
Thưởng: Thưởng theo quy định công ty, thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng dự án, thưởng theo kết quả kinh doanh,...
Đào tạo: Được tham gia các lớp đào tạo kỹ năng và kiến thức chuyên môn
Phát triển: Được bổ nhiệm các vị trí cao hơn khi thể hiện được năng lực làm việc
Bảo hiểm: Được tham gia bảo hiểm sau 2 tháng thử việc: Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm thất nghiệp
Được tham gia hoạt động teambuilding, quà các ngày lễ Tết…
Môi trường năng động, chuyên nghiệp, trẻ trung.