Chuyên Viên Pháp Lý Doanh Nghiệp

Công ty Cổ phần Quản Lý CT

Mức lương: Dưới 25 triệu Kinh nghiệm: 5 năm Nơi làm việc: Tp Hồ Chí Minh Trình độ: Đã hết hạn

Click vào đây để xem tuyển dụng Chuyên Viên Pháp Lý Doanh Nghiệp mới nhất

Nộp đơn Lưu việc làm

Mô tả công việc

1/ Tham gia soạn thảo, thẩm định tính pháp lý, các thỏa thuận/hợp đồng của Tập đoàn (tiếng Anh và tiếng Việt), Văn bản, Tài liệu của Tập đoàn C.T theo phân công.
- Soạn thảo các hợp đồng, văn bản, tài liệu của Tập đoàn C.T Group khi có yêu cầu từ cấp trên.
- Kiểm tra tính pháp lý của tất cả hợp đồng, văn bản, tài liệu của Tập đoàn C.T Group nhằm đảm bảo không sai sót, tuân thủ Pháp luật và các quy định của Nhà nước.
2/ Tư vấn cho Ban Lãnh đạo và các Phòng/Ban/Đơn vị những vấn đề liên quan đến pháp lý.
- Tư vấn cho các Phòng/Ban/Đơn vị những vấn đề liên quan đến pháp lý trong quá trình hoạt động kinh doanh theo sự phân công.
- Hỗ trợ tư vấn cho CBNV các vấn đề pháp lý khi có chỉ đạo từ cấp trên.
- Cập nhật, hướng dẫn cho các Phòng/ Ban/Đơn vị những văn bản pháp luật mới ban hành có liên quan đến hoạt động của các Phòng/Ban/Đơn vị.
3/ Thực hiện các thủ tục pháp lý trong quá trình hoạt động kinh doanh của Tập đoàn theo sự phân công từ cấp trên.
4/ Hỗ trợ một số công việc khác trong Phòng Pháp chế khi có yêu cầu từ cấp trên.

Yêu cầu công việc

- Độ tuổi: 25 - 35 tuổi.
- Trình độ: Tốt nghiệp Đại học trở lên.
- Chuyên ngành: Luật, Kinh tế luật.
- Kinh nghiệm: 05 năm trở lên.
- Ngoại ngữ: Tiếng Anh thành thạo 4 kỹ năng.
- Tin học: Sử dụng thành thạo máy vi tính, các phần mềm văn phòng,…
- Kỹ năng: Thuyết phục, trình bày, soạn thảo văn bản, giao tiếp, xử lý tình huống.
- Kiến thức liên quan: Am hiểu luật doanh nghiệp và các bộ luật liên quan.
- Các tố chất cần thiết khác: Nhanh nhẹn, siêng năng, cẩn thận, trung thực, suy nghĩ logic.

Phúc lợi công việc

- Lương đến 25 triệu.
- Thưởng nhân các ngày Lễ/Tết theo quy định của Nhà nước.
- Thưởng thành tích định kỳ và đột xuất cho cá nhân hoặc tập thể.
- Thưởng sáng kiến cải tiến kỹ thuật, nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh.
- Thưởng lương tháng 13.
- Thưởng thành tích theo KPIs (từ 01 - 05 tháng lương và phiếu an sinh).
- Thưởng thâm niên: 01 lượng vàng SJC (Thưởng trên mỗi lần đủ 05 năm thâm niên, các mốc 5, 10, 15, 20,…).
- Chính sách ưu đãi mua căn hộ với chiết khấu và quà tặng đặc biệt cho CBNV.
- Tặng quà nhân các sự kiện đặc biệt của CBNV: Sinh nhật, quà cho CBNV nữ nhân ngày 8/3, 20/10.
- Hỗ trợ cho vay cá nhân đối với CBNV.
- Các khoản trợ cấp: Kết hôn, tang chế, ốm đau, thai sản, cơm trưa, gửi xe, liên lạc, xăng, công tác, giao tế, đồng phục.
- Tổ chức xe đưa CBNV về quê ăn Tết.
- Chương trình Caravan xuyên Việt hàng năm.
- Được hưởng chế độ nghỉ dưỡng 1 lần/năm (Léman Cap Vũng Tàu).
- Nhiều hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao, xã hội dành cho CBNV.
- Các chương trình chăm lo cho con em CBNV: Ngày hội gia đình (Family Day), hỗ trợ đào tạo, khen thưởng con CBNV có thành tích học tập tốt.
- Tổng hợp tốt, nắm bắt vấn đề nhanh, nhạy bén.
- Năng động, nhiệt tình, khả năng làm việc độc lập và thích ứng với môi trường làm việc áp lực cao.