Chuyên Viên Quản Trị Hệ Thống (Cao Cấp)
Mô tả công việc
- Tham gia xây dựng và triển khai chiến lược trong nội dung Quản trị dữ liệu nhân sự;
- Đề xuất chính sách liên quan đến quản trị thông tin nhân sự;
- Triển khai các phần mềm liên quan đến công tác quản trị nhân sự;
- Lập kế hoạch và triển khai các chương trình đào tạo;
- Quản trị hệ thống và dữ liệu nhân sự;
- Quản lý quy trình và đảm bảo chất lượng;
- Tư vấn, hướng dẫn nghiệp vụ nhân sự cho các chi nhánh/đơn vị thành viên;
- Thực hiện các công việc khác theo phân công tại từng thời kỳ;
Yêu cầu công việc
- Kinh nghiệm: Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Trình độ: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực, …
- Nắm vững kiến thức Quản trị Nhân sự và hệ thống; Có hiểu biết về các phần mềm nhân sự;
- Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức công việc;
- Thành thạo Microsoft Office, Power Point;
- Nhạy bén, linh hoạt;
- Khả năng giao tiếp tốt, thuyết trình tốt;
- Kỹ năng đứng lớp đào tạo;
- Làm việc thứ 2 đến thứ 6 hàng tuần (nghỉ thứ 7 - Chủ nhật)
Phúc lợi công việc
- Đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
- Thưởng 30/4 & 1/5, thưởng 2/9, thưởng tết dương lịch, thưởng tết âm lịch, thưởng lương tháng 13...
- Du lịch, nghỉ mát hàng năm.
- Tặng quà sinh nhật cho CBNV. Quà tặng 8/3 & 20/10 cho CBNV nữ.
- Chương trình Tết thiếu nhi 1-6, trung thu cho các cháu và gia đình...
- Thăm hỏi ốm đau, thai sản, hiếu hỉ ...
- Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, thân thiện, có nhiều cơ hội phát triển.
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
19/01/2021
Hà Nội
Chuyên viên
Quản trị điều hành
Bất kỳ
Đại học
5 năm
Nam nữ
Công ty Cổ phần Tập đoàn Đầu tư Tây Bắc