Chuyên Viên Tuyển Dụng
Mô tả công việc
- Tìm kiếm, tiếp nhận, sàng lọc và kiểm tra hồ sơ ứng viên.
- Sơ tuyển và lên lịch phỏng vấn.
- Phối hợp với các công ty cung cấp dịch vụ tuyển dụng và các trưởng bộ phận/ban chức năng để tìm kiếm, phỏng vấn, kiểm tra, tìm ra ứng viên phù hợp với vị trí cần tuyển dụng.
- Tham gia tổ chức các hoạt động tuyển dụng tại các trung tâm giới thiệu việc làm/Bảo hiểm thất nghiệp,…
- Xác định nhu cầu, xây dựng kế hoạch đào tạo của công ty.
- Triển khai thực hiện các khóa đào tạo theo kế hoạch đào tạo hoặc theo yêu cầu phát sinh, bao gồm: tìm kiếm, đánh giá độ phù hợp của nội dung khóa đào tạo, giảng viên, chi phí, tổ chức lớp học, tổ chức đánh giá sau đào tạo,…
- Xây dựng, điều chỉnh, hoàn thiện các thủ tục, qui định, qui trình công việc liên quan đến công tác tuyển dụng và đào tạo nhân sự.
- Đảm bảo tuân thủ các qui trình, thủ tục, qui định về tuyển dụng, đào tạo nhân sự.
- Kiểm soát chi phí tuyển dụng, đào tạo ở mức độ hợp lý, hiệu quả.
- Thực hiện các công việc khác liên quan đến chức năng của Phòng theo sự phân công của Trưởng phòng HC-NS.
Yêu cầu công việc
- Nam/Nữ tuổi từ 25 - 35, Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên.
- Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng và đào tạo.
- Am hiểu kiến thức về luật lao động và các luật liên quan khác trong công việc.
- Có kiến thức, am hiểu về thị trường lao động chung trong khu vực.
- Kỹ năng giao tiếp, ứng xử tốt.
- Kỹ năng nói trước đám đông, thuyết trình tốt.
- Kỹ năng giải quyết vấn đề và quản lý thời gian hiệu quả.
- Kỹ năng phỏng vấn và đàm phán.
- Sử dụng thông thạo vi tính văn phòng.
Phúc lợi công việc
- Thỏa thuận với công ty.
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Công Ty Cổ Phần Địa Ốc Tín Thành
31/12/2020
Tp Hồ Chí Minh
Nhân viên/ Có kinh nghiệm
Khác
Bất kỳ
Cao đẳng
1 năm
Nam nữ, từ 25 tới 30 tuổi
.png?w=50){kind=logo}
Công Ty Cổ Phần Địa Ốc Tín Thành