Chuyên Viên Tuyển Dụng
Mô tả công việc
- Đề xuất, cải tiến chính sách, quy trình tuyển dụng để tối ưu hoá chức năng tuyển dụng
- Lập kế hoạch tuyển dụng và giải pháp tuyển dụng phù hợp.
- Tổ chức tuyển dụng theo kế hoạch năm, tháng.
- Hội nhập nhân sự mới theo nội dung Đào tạo Hội nhập đã xây dựng
- Phỏng vấn nghỉ việc và ghi nhận vấn đề
- Tổ chức các hoạt động xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng và các hoạt động thu hút ứng viên.
- Và các công việc khác theo chỉ định của trưởng phòng.
Yêu cầu công việc
Yêu cầu trình độ và kinh nghiệm:
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương và tuyển dụng trong các công ty Sản xuất, thương mại là một lợi thế.
- Tuổi từ 24 – 30 tuổi
- Cao Đẳng/ Đại học trở lên Chuyên ngành Quản trị nhân sự/ Kinh tế lao động/ Luật/ và các chuyên ngành liên quan (Quản trị nhân sự, tài chính ngân hàng, bảo hiểm,...)
- Kiến thức về hệ thống Quản trị nhân lực.
- Kiến thức về hệ thống tuyển dụng nguồn nhân lực trong tổ chức.
- Tin học văn phòng ứng dụng (Word, Excel, Power Point,…)
- Kỹ năng phỏng vấn, đánh giá ứng viên.
- Khả năng giao tiếp, thuyết trình, đàm phán tốt.
- Khả năng làm việc độc lập, trách nhiệm và làm việc nhóm tốt.
- Khả năng xử lý tình huống tốt, chủ động trong công việc.
Thời gian : 8h00-12h và 13h00-17hh00; Thứ 2 – Sáng thứ 7
Phúc lợi công việc
- Mức lương: Thoả thuận
- Lương, thưởng, phụ cấp tương xứng năng lực.
- Đóng BHXH, BHYT theo bộ luật lao động. Chế độ nghỉ lễ Tết, quà tặng hằng năm.
- Tham gia các hoạt động đào tạo nâng cao kiến thức, kỹ năng nghề nghiệp.
- Cơ hội phát triển nghề nghiệp rộng mở theo sự phát triển quy mô của công ty.
- Chính sách, chiết khấu hấp dẫn trong các sản phẩm Nhôm kính cao cấp.
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Từ khóa:
chuyên viên tuyển dụng14/03/2020
Tp Hồ Chí Minh
Nhân viên/ Có kinh nghiệm
Phỏng Vấn, Luật, Giao Tiếp, Quản Trị Nhân Sự, Tuyển Dụng
Bất kỳ
Cao đẳng
1 năm
Nam nữ, từ 24 tới 30 tuổi
Công ty TNHH Sản Xuất Thương Mại Đầu Tư Nhôm An Lập Phát