Chuyên Viên Tuyển Dụng
Mô tả công việc
- Kiểm tra yêu cầu tuyển dụng theo định biên và tư vấn tiêu chí tuyển chọn cho các phòng ban
- Phỏng vấn đánh giá và tuyển chọn ứng viên phù hợp với Công ty
- Tham gia các hoạt động xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng
- Hội nhập nhân viên mới trong quá trình thử việc
- Lập và triển khai kế hoạch tuyển dụng đáp ứng theo yêu cầu kịp thời và chất lượng
- Kiểm soát và hướng dẫn công tác vận hành của team tuyển dụng chi nhánh
- Lập kế hoạch, triển khai và tổ chức các chương trình đào tạo cho Công ty. Tổng hợp, đánh giá sau đào tạo
- Thực hiện các project của phòng nhân sự tùy theo từng thời điểm
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp CĐ, ĐH các ngành QTNNL, QTKD, hoặc các chuyên ngành liên quan
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Nhân sự, chuyên tuyển Mass
- Kỹ năng tổ chức, lập kế hoạch
- Kỹ năng trình bày
- Kỹ năng ngoại ngữ & vi tính
- Khả năng sáng tạo, lên ý tưởng
- Chủ động & cầu tiến
- Chịu khó và có trách nhiệm trong công việc
Phúc lợi công việc
- Trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Công ty Cổ phần Nguyễn Việt Tiên
25/09/2020
Tp Hồ Chí Minh
Nhân viên/ Có kinh nghiệm
Nhân sự - Hành chính - Thư ký
Bất kỳ
Cao đẳng
1 năm
Nam nữ
.png?w=50){kind=logo}
Công ty Cổ phần Nguyễn Việt Tiên