Chuyên viên tuyển dụng & đào tạo

Tuyển dụng ( 50%)

- Phối hợp với các trưởng đơn vị, trưởng bộ phận tuyển dụng các vị trí khi có yêu cầu

- Thực hiện công tác tuyển dụng theo quy trình

- Hỗ trợ trưởng phòng xây dựng các bài kiểm tra tuyển dụng cho từng vị trí (sale, sup…)

Đào tạo ( 30%)

- Thực hiện, theo dõi quá trình đào tạo hội nhập

- Hỗ trợ tổ chức các lớp đào tạo

- Tham gia đánh giá chất lượng sau đào tạo và đánh giá chất lượng nội bộ của Công ty

Hành chính (20%)

- Cập nhật, quản lý dữ liệu nhân sự

- Thực hiện các thủ tục liên quan đến nhân sự: nhận việc, bổ nhiệm, điều chuyển, nghỉ việc

- Theo dõi thủ tục đánh giá người lao động theo định kỳ, đúng thời điểm

- Hỗ trợ các công tác hành chính văn phòng theo yêu cầu

- Thực hiện các báo cáo liên quan định kỳ cho Quản lý