Chuyên Viên Tuyển Dụng (Hỗ Trợ Giám Đốc Tuyển Dụng)
Mô tả công việc
- Hỗ trợ Giám đốc tuyển dụng và các VP/TT trong việc xây dựng thương hiệu tuyển dụng
- Hỗ trợ Giám đốc tuyển dụng trong việc xây dựng kế hoạch nhân sự, kế hoạch tuyển dụng, ngân sách tuyển dụng.
- Chịu trách nhiệm xây dựng tài liệu nguyên tắc tuyển dụng cho các vị trí
- Thực hiện tuyển dụng theo yêu cầu của các bộ phận và hỗ trợ công tác tuyển dụng của các VP/TT khi có yêu cầu.
- Kiểm soát kế hoạch tuyển dụng và báo cáo hiệu quả công tác tuyển dụng của các VP/TT
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp ĐH trở lên chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị Kinh tế, các chuyên ngành có liên quan
- Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm tại vị trí tuyển dụng hoặc các vị tri tương đương (công ty quy mô tối thiểu 500 nhân sự)
- Kỹ năng giao tiếp tốt
- Kỹ năng phỏng vấn
- Kỹ năng tổng hợp, phân tích dữ liệu tốt
- Kỹ năng viết tốt
- Tin học văn phòng: thành thạo excel và Power point
Phúc lợi công việc
- Lương cạnh tranh (10-15tr), xem xét điều chỉnh lương 2 lần/năm, thưởng cuối năm (3-4 tháng lương)
- Du lịch, teambuilding, khám sức khỏe định kỳ hàng năm....
- Môi trường chuyên nghiệp tại một trong những công ty phần mềm hàng đầu Việt Nam
- Làm việc và phát triển cùng đội ngũ trẻ trung, đam mê và đầy sáng tạo
- Được đào tạo, chia sẻ thường xuyên để nâng cao kiến thức, kỹ năng trong công việc
- Được thỏa sức đề xuất và thực hiện các ý tưởng công việc, miễn là đảm bảo mục tiêu KPIs được giao
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
25/11/2019
Hà Nội
Nhân viên/ Có kinh nghiệm
Nhân sự - Hành chính - Thư ký
Bất kỳ
Đại học
3 năm
Nữ
Công ty Cổ phần MISA