Mô tả công việc

FAMILYMART là thương hiệu đến tư Nhật Bản, là một trong ba chuỗi cửa hàng tiện lợi uy tín nhất Việt Nam hiện nay. Với khoảng 150 cửa hàng và đang ngày càng mở rộng thêm. FAMILYMART cần tuyển nhân viên tuyển dụng khối cửa hàng với yêu cầu sau:

  • Xây dựng, cải thiện quy trình tuyển dụng hiện tại
  • Tìm kiếm các kênh tuyển dụng tiềm năng để đảm bảo chất lượng đầu vào; tìm kiếm các công cụ hỗ trợ cho việc tuyển dụng; cập nhật tình hình kinh tế xã hội để đưa ra phương án tuyển dụng phù hợp
  • Tổ chức và tham gia ngày hội việc làm để xây dựng thương hiệu - hình ảnh công ty
  • Đề xuất, phân bổ và sử dụng chi phí các kênh đăng tuyển theo ngân sách
  • Cập nhật yêu cầu tuyển dụng từ giám sát cửa hàng hoặc theo kế hoạch mở cửa hàng mới của công ty
  • Biên soạn, cập nhật bản mô tả công việc, câu hỏi phỏng vấn, bài kiểm tra năng lực cho từng cấp bậc; thiết kế nội dung, đăng tin tuyển dụng và quản lý hiệu quả các kênh
  • Sàn lọc hồ sơ ứng viên, liên hệ phỏng vấn, thực hiện phỏng vấn
  • Phản hồi kết quả phỏng vấn cho ứng viên đạt tuyển và thông báo cho cửa hàng để phân công việc
  • Chủ động tìm kiếm nguồn ứng viên; xây dựng và cập nhật cơ sở dữ liệu thông tin ứng viên
  • Phối hợp với bộ phận đào tạo và các bộ phận liên quan thực hiện các công việc sau phỏng vấn
  • Thực hiện các báo cáo định kỳ
  • Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý
Yêu cầu công việc
  • Trình độ học vấn: Trung cấp trở lên trong các ngành liên quan
  • Tuổi: 22 – 27 tuổi
  • Kinh nghiệm làm việc: 1 năm kinh nghiệm tuyển dụng mass
  • Yêu cầu khác: Đi công tác tỉnh, làm cuối tuần khi có yêu cầu.

Các kỹ năng cần thiết cho công viêc (Essential skills for work):

  • Kỹ năng công việc: Làm việc nhóm, lập kế hoạch, đàm phán
  • Kỹ năng vi tính: Thành thạo Microsoft office
  • Trình độ Ngoại ngữ: Tiếng Anh giao tiếp cơ bản
  • Kỹ năng khác: Chăm chỉ, cẩn thận, trung thức, chịu áp lực
  • Ưu tiên: Có niềm đam mê và Yêu thích công việc tại vị trí này
  • Thời gian làm việc: từ T2 – T6 (từ 8h-17h)
Phúc lợi công việc
  • Môi trường văn hóa Nhật Bản
  • Được làm việc trong lĩnh vực bán lẻ chuyên nghiệp
  • Đội ngũ nhân viên trẻ, hòa đồng luôn sẵn sàng hỗ trợ hòa nhập và giúp vượt qua khó khăn trong công việc
  • 12 ngày phép/ năm, nghỉ sinh nhật có hưởng lương
  • Phụ cấp cơm, PC nuôi con, PC gửi xe, công tác phí
  • Du lịch hàng năm, lương tháng 13, thưởng vào các ngày sinh nhật, Lễ Tết, 8/3, 20/10, trung thu ...
  • Hỗ trợ 80% học phí học tiếng Nhật
  • Đóng BHXH với mức 100% lương trên HĐLĐ sau 2 tháng thử việc
  • Đảm bảo các chế độ phúc lợi khác theo quy định của Nhà nước
Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 465 / 6
Logo Công ty Cổ phần Familymart Việt Nam Công ty Cổ phần Familymart Việt Nam
Lầu 4, Tòa nhà PaxSky, 123 Nguyễn Đình Chiểu, phường 6 , quận 3, Tp HCM
Quy mô: hơn 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
12/05/2021

Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ

Trình độ học vấn
Trung cấp

Kinh nghiệm làm việc
1 năm

Ứng viên
Nam nữ, từ 22 tới 27 tuổi
Chuyên Viên Tuyển Dụng (Recruitment Executive)
Công ty Cổ phần Familymart Việt Nam
Nộp đơn