
[hn] Trưởng Phòng Nhân Sự -làm Việc Tại Kcn Thạch Thất (đối Tác Của Minh Phúc)
Công ty TNHH Minh Phúc - MP Telecom
Trình độ: Đại học
Mô tả công việc
- Tham mưu, đề xuất cho Tổng giám đốc các vấn đề thuộc lĩnh vực Quản trị Nhân sự
- Giám sát phòng Nhân sự phối hợp với các bộ phận liên quan về công tác đào tạo nhân viên, phỏng vấn tuyển dụng nhân sự, đánh giá nhân sự theo định kỳ;
- Là cầu nối giữa ban giám đốc và người lao động trong công tác chuyển tải thông tin về chế độ chính sách nhân sự trong toàn Công ty. Cụ thể:
+ Quản trị chiến lược nguồn nhân sự;
+ Hoạch định và phát triển nhân lực;
+ Quản trị việc tuyển dụng, đào tạo;
+ Xây dựng quy trình đánh giá thành tích công việc, tiêu chuẩn công việc, các chế tài quy định về khen thưởng & đãi ngộ, chính sách để thu hút giữ chân những nhân sự có tiềm năng. Xây dựng chính sách thăng tiến và thay thế nhân sự ;
+ Tư vấn và định hướng giải pháp phát triển nguồn lực của Công ty, thiết kế và quản lý sự thay đổi trong nhân sự;
+ Phát triển và áp dụng hệ thống đánh giá & phản hồi thông tin giúp cải thiện những đóng góp cá nhân, nhóm vào kết quả chung của Công ty;
+ Quản trị và kiểm sóat các chi phí liên quan đến tuyển dụng, đào tạo và nguồn quỹ lương hàng tháng, quý, năm.
- Phụ trách công tác nhân sự - Phòng Nhân sự
+ Công tác tuyển dụng
+ Công tác đào tạo
+ Công tác đánh giá
+ Công tác ISO
- Giám sát phòng Nhân sự phối hợp với các bộ phận liên quan về công tác đào tạo nhân viên, phỏng vấn tuyển dụng nhân sự, đánh giá nhân sự theo định kỳ;
- Là cầu nối giữa ban giám đốc và người lao động trong công tác chuyển tải thông tin về chế độ chính sách nhân sự trong toàn Công ty. Cụ thể:
+ Quản trị chiến lược nguồn nhân sự;
+ Hoạch định và phát triển nhân lực;
+ Quản trị việc tuyển dụng, đào tạo;
+ Xây dựng quy trình đánh giá thành tích công việc, tiêu chuẩn công việc, các chế tài quy định về khen thưởng & đãi ngộ, chính sách để thu hút giữ chân những nhân sự có tiềm năng. Xây dựng chính sách thăng tiến và thay thế nhân sự ;
+ Tư vấn và định hướng giải pháp phát triển nguồn lực của Công ty, thiết kế và quản lý sự thay đổi trong nhân sự;
+ Phát triển và áp dụng hệ thống đánh giá & phản hồi thông tin giúp cải thiện những đóng góp cá nhân, nhóm vào kết quả chung của Công ty;
+ Quản trị và kiểm sóat các chi phí liên quan đến tuyển dụng, đào tạo và nguồn quỹ lương hàng tháng, quý, năm.
- Phụ trách công tác nhân sự - Phòng Nhân sự
+ Công tác tuyển dụng
+ Công tác đào tạo
+ Công tác đánh giá
+ Công tác ISO
Yêu cầu công việc
- Nam/Nữ, độ tuổi 28-40
- Tốt nghiệp đại học khối kinh tế ưu tiên chuyên ngành QTNS.
- Có kinh nghiệm về Quản trị nhân sự 3-5 năm ở vị trí trưởng nhóm, trưởng phòng Nhân sự, hoặc phòng kinh doanh,...tại các công ty Sản xuất quy mô 200 người
- Hiểu về quy mô sản xuất ngành Dược (Có kinh nghiệm từ 1-3 năm)
- Am hiểu về pháp luật lao động
- Có kỹ năng giải quyết vấn đề trong công tác QTNS
- Có kỹ năng tổ chức, lập kế hoạch, phân phối và giám sát thực hiện công việc;
- Có kỹ năng phân tích, tổng hợp, thuyết phục và giao tiếp tốt;
- Thành thạo kỹ năng Word, Excel, Power point, mạng xã hội
- Thái độ hoà nhập và hợp tác với các phòng ban/ bộ phận và người lao động;
- Có khả năng làm việc chịu áp lực cao;
- Trung thực, mẫn cán vì lợi ích chung, tâm huyết với nghề nghiệp
- Có mạng lưới quan hệ rộng là một lợi thế
- Tốt nghiệp đại học khối kinh tế ưu tiên chuyên ngành QTNS.
- Có kinh nghiệm về Quản trị nhân sự 3-5 năm ở vị trí trưởng nhóm, trưởng phòng Nhân sự, hoặc phòng kinh doanh,...tại các công ty Sản xuất quy mô 200 người
- Hiểu về quy mô sản xuất ngành Dược (Có kinh nghiệm từ 1-3 năm)
- Am hiểu về pháp luật lao động
- Có kỹ năng giải quyết vấn đề trong công tác QTNS
- Có kỹ năng tổ chức, lập kế hoạch, phân phối và giám sát thực hiện công việc;
- Có kỹ năng phân tích, tổng hợp, thuyết phục và giao tiếp tốt;
- Thành thạo kỹ năng Word, Excel, Power point, mạng xã hội
- Thái độ hoà nhập và hợp tác với các phòng ban/ bộ phận và người lao động;
- Có khả năng làm việc chịu áp lực cao;
- Trung thực, mẫn cán vì lợi ích chung, tâm huyết với nghề nghiệp
- Có mạng lưới quan hệ rộng là một lợi thế
Phúc lợi công việc
- Lương theo năng lực
- Hưởng đầy đủ chế độ BHYT, BHXH, BHTN sau khi tiếp nhận chính thức;
- Thưởng ngày lễ, Tết, tháng lương 13, ý tưởng cải tiến, hoàn thành xuất sắc công việc
- Các chế độ phúc lợi khác: du lịch hàng năm, các hoạt động tập thể
- Có điều kiện tham gia các khóa đào tạo nâng cao chuyên môn, kỹ năng vận hành máy trong sản xuất
- Làm việc tại Khu CN Thạch Thất, Quốc Oai, Hà Nội. Công ty chuyên về sản xuất và phân phối Mỹ phẩm cao cấp Việt Nam.
- Hưởng đầy đủ chế độ BHYT, BHXH, BHTN sau khi tiếp nhận chính thức;
- Thưởng ngày lễ, Tết, tháng lương 13, ý tưởng cải tiến, hoàn thành xuất sắc công việc
- Các chế độ phúc lợi khác: du lịch hàng năm, các hoạt động tập thể
- Có điều kiện tham gia các khóa đào tạo nâng cao chuyên môn, kỹ năng vận hành máy trong sản xuất
- Làm việc tại Khu CN Thạch Thất, Quốc Oai, Hà Nội. Công ty chuyên về sản xuất và phân phối Mỹ phẩm cao cấp Việt Nam.
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Tầng 10, Tòa nhà SUDICO, đường Mễ Trì - Phường Mỹ Đình 1 - Quận Nam Từ Liêm - Hà Nội.
Quy mô: hơn 200 nhân viên
Ngày đăng tuyển
15/03/2018
15/03/2018
Nơi làm việc
Hà Nội
Hà Nội
Cấp bậc
Trưởng/Phó phòng
Trưởng/Phó phòng
Kỹ năng
Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Việt
Tiếng Việt
Trình độ học vấn
Đại học
Đại học
Kinh nghiệm làm việc
4 năm
4 năm
Ứng viên
Nam nữ
Nam nữ

Thực tập sinh pháp lý
Công ty TNHH Luật TLK

Nhân Viên Sở Hữu Trí Tuệ / Nhân Viên Tư Vấn Đấu Thầu
Công ty TNHH Nghiên cứu và Đầu tư S&D

Chuyên viên pháp lý doanh nghiệp
Công ty Cổ phần Tập đoàn 24h

Thực Tập Sinh Pháp Lý
Tuvandoanhnghiep.com.vn
.jpg?w=50)
Tổng Giám Đốc Điều Hành
Công ty Cổ Phần Đầu tư XNK Tây Đô

Thư Ký Giám Đốc
Chi Nhánh 1 - Công Ty TNHH Sản Xuất May Mặc Cương Tấn Phát

Local Trade Marketing Executive
Chi Nhánh 1 - Công Ty TNHH Sản Xuất May Mặc Cương Tấn Phát

Trưởng Phòng Marketing
Chi Nhánh 1 - Công Ty TNHH Sản Xuất May Mặc Cương Tấn Phát

Nhân Viên Kế Toán Kho
Chi Nhánh 1 - Công Ty TNHH Sản Xuất May Mặc Cương Tấn Phát

Thực tập sinh pháp lý
Công ty TNHH Luật TLK

Thư Ký Giám Đốc
Chi Nhánh 1 - Công Ty TNHH Sản Xuất May Mặc Cương Tấn Phát

Thực tập sinh pháp lý
Công ty TNHH Luật TLK

Chuyên Viên C&B
Chi Nhánh Công Ty Cổ Phần 99 Núi

Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự
Công ty TNHH Sản xuất May mặc Cương Tấn Phát (Cương Store)

Thực Tập Sinh Tuyển Dụng (Recruitment Intern - Mass Recruitment)
Công ty TNHH Creasia (Creasia Group)
[hn] Trưởng Phòng Nhân Sự -làm Việc Tại Kcn Thạch Thất (đối Tác Của Minh Phúc)
Công ty TNHH Minh Phúc - MP Telecom
Nộp đơn
Công ty TNHH Minh Phúc - MP Telecom
Tổng số Nhà Tuyển Dụng15.818
Nguyễn Tấn Tài
Phạm Phú Anh Quân
Nguyễn Văn Di
Nguyễn Minh Hoàng
phạm Hoàng Dậm
Nguyễn Minh Hiếu
Nguyễn Tấn Phát
Nguyễn Thanh Hải
Huỳnh Phi Hùng
Nguyễn Duy Thái
Lê Đình Đức Anh
Ngô Việt Hoàng
Đào Ngọc Tuấn
Phùng Văn Tuấn
Lê Nhật Quang
Vũ Thành Khiêm
Vũ Ngọc Tú
Ngô Thị Nguyệt Cầm
Nguyễn Thái Thảo
Võ Thị Kim Anh
Nguyễn Thị Yến
Trương Thị Dung
Nguyễn Thị Khánh Huyền
Nguyễn Thị Hương Giang
Ngô Đinh Hoàng Uyên
Ngô Thơm Thảo
Lê Huỳnh Ngọc Lệ
NGUYỄN THỊ LỆ THANH
Nguyễn Thị Như Tuyền
Phan Thị Huyền
Trương Thị Soi
Trần Đình Anh Thư
Đinh Thị Kim Dung
Cao Võ Thu Ngân
Lê Thị Hoàng Kim
Nguyễn Thị Yến
Nguyễn Thị Hồng Nhung
Đoàn Thị Khánh Vi
Đặng Thị Ngọc Hường
Phạm Thị Hương
Nguyễn Thị Lan Trinh
Phạm Thị Phương Liên
Đặng Huỳnh Như Phượng
Dương Thị Xuân
VƯƠNG THỊ NGỌC BÍCH
Phạm Thị Hương
Trương Thị Trang
Nguyễn Ngọc Trâm
Trần Quỳnh Anh
Nguyễn Thị Lệ Quỳnh
Nguyễn Thị Thu Uyên
Nguyễn Thị Hằng
Đoàn Lan Hương
Lão Thị Nga
Võ Sông Hương
Trần Thuý Bảo Hà
Nguyễn Ngọc Ánh
Từ Ngọc Hòa
Nguyễn Thị Hồng Nhung
Võ Thị Thuỳ Trang
Phạm Thị Như Ngọc
Nguyễn Thị Kim Yến
Nguyễn Thị Uyên
Trần Thu Hà
Nguyễn Ngọc Châu
Hoàng Long Vân
Nguyễn Thị Hoàng Trâm
Nguyễn Hoàng Trúc Chi
Nguyễn Nhật Anh