HR Senior Staff
Mô tả công việc
- Quản lý tất cả các đầu mục công việc liên quan đến hoạt động đào tạo, bao gồm lập đề xuất tổ chức đào tạo, đánh giá hiệu quả sau đào tạo, cải tiến cho những chương trình đào tạo
- Đề xuất xây dựng & cải tiến hệ thống Đánh giá năng lực và thành tích cá nhân cho công nhân viên của công ty
- Vận hành hệ thống Đánh giá năng lực và thành tích cá nhân, giám sát & quản lý công tác đánh giá của các bộ phận
- Hỗ trợ tổ chức chương trình Khảo sát mức độ hài lòng nhân viên (ESS) 2 lần mỗi năm
- Các công việc khác theo sự phân công của cấp trên
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp đại học, ưu tiên ứng viên tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị nhân lực
- Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Nhân sự
- Có kiến thức tổng quát về Luật Lao động, có hiểu biết & kinh nghiệm sâu về hoạt động đào tạo (bao gồm đào tạo theo quy định của luật và đào tạo các kỹ năng quản lý công việc)
- Có kinh nghiệm trong hoạt động Đánh giá thành tích và năng lực nhân viên
- Ưu tiên ứng viên từng làm việc trong công ty sản xuất
- Có kỹ năng lãnh đạo
- Sử dụng tiếng anh tốt
- Kỹ năng tin học văn phòng tuyệt vời
- Chăm chỉ, chủ động, tư duy logic
Phúc lợi công việc
- Mức lương cạnh tranh, phụ thuộc vào năng lực và kinh nghiệm của ứng viên
- Trợ cấp nhà ở, phụ cấp chuyên cần hàng tháng
- Thưởng kinh doanh, thưởng đánh giá năng lực, thưởng nhỏ vào các ngày lễ
- Cơ hội đào tạo và phát triển nghề nghiệp cá nhân
- Gói bảo hiểm tai nạn lao động 24/7, đóng bảo hiểm theo quy định của Luật lao động
- Môi trường làm việc sạch sẽ, chuyên nghiệp
- Xe đưa đón từ nội thành và các khu vực lân cận
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Từ khóa:
HR Senior Staff03/05/2019
Hà Nội
Nhân viên/ Có kinh nghiệm
Nhân sự - Hành chính - Thư ký
Tiếng Anh
Đại học
3 năm
Nam nữ
Công ty CP Đầu Tư SX&TM Vân Anh